Як правильно розподілити витрати на відрядження між працівниками
У відрядження поіхали 2 працівника ( директор , та його зам.) Директору була надана корпоративна картка, другому працівнику виплачени добові перед відрядженням на ЗП картку.
У відрядженні за проживання обох, та еду оплачивал директор з корпоративної картки. Як зараз вірно разделити витрати на відрядження між двома працівниками? Всі затрати по корпоративній картці( крім готелю) провести на директора? Виходить ще й значна сумма переліміту добових .
У рахунку з готелю расписали проживання та сніданки окремими сумами по двум працівникам.
Звітувати за оплату з КПК має директор
Витрати на оплату готелю звітує директор. При найми, якщо КПК емітована на директора. Якщо картка ключ до рахунку, то по ній також має звітувати директор. Скоріш за все за мовами банківського договору нею може користуватися лише директор.
Аби у директора не було оподаткування по другому номеру (другому місцю в номері) в наказі про відрядження має бути доручено директору провести оплату проживання за обох. Головне ,аби рахунок готелю містив прізвища обох відряджених.
Сніданки в рахунку готелю, виділені окремою сумою не утворюють оподатковуваний дохід . Це чітко обумовлено в пп. «а» пп. 170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965
З харчування, що оплачене за окремими чеками складніше. Адже харчування не оподатковується у відрядженні або у разі включення в рахунок готелю або за рахунок добових. Тому, витрати на їжу треба повертати. Зменшувати розмір добових на суму їжі не варто При найми якщо не має Положення про відрядження, яке це передбачає. Під час перевірки Держпраці може бути проблема із дотримання трудових гарантій за ст.121 КЗпП щодо норми добових.
Як вже домовляться про повернення, то вже питання відряджених. Адже кожен отримав добові. Директор має повернути підприємству ці кошти, а між собою розбираються самі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно утримувати банківську комісію із заробітної плати
Відповідь АІ схвалено експертом
ПДВ: терміни зняття кредиту та нарахування зобов'язань після ремонту
Порушення касової дисципліни при реєстрації ПРРО підприємства в Україні
ФОП: як обчислити податок при зміні групи єдиного податку
Вибір облікових варіантів ПДВ при отриманні гранту підприємством
окремий рахунок. Кошти обліковуємо на рах. 48. За рахунок гранту купували матеріали у постачальників з ПДВ. ПН постачальний не зареєстрував і вже минуло 365днів.
Що робити з ПДВ, по якому податкового кредиту…
Відповідь АІ схвалено експертом
Виправлення помилки в Об'єднаному звіті по ФОП: рекомендації
Відповідь АІ схвалено експертом
Визначення податкової інспекції для звіту по інвалідам підприємства
Як відобразити мобілізованого працівника у звітності ФОП
Відповідь АІ відхилено експертом
Правильне оформлення проводок для нарахування дивідендів засновнику ТОВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Податки для ФОП при оренді: ПДФО, ВЗ та ЄСВ
Правила заповнення об'єднаної звітності при дотяжці ЄСВ до мінімуму
Найманий працівник ФОП взяв 9 к.д відпустки без збереження. Його ЗП за липень склала 7086,26 грн.
В ряд.1 пишемо 7086,26, в ряд.2 - 8647,00, в т.ч. 2.1 - 7086,26, 2.3 -1560,74. В…
Вимоги ДСТУ для листування бюджетних установ: актуальні питання та зразки
Яку дату вказувати в ліквідаційній декларації ФОП
Підкажіть, будь ласка, щодо визначення дати державної реєстрації припинення ФОП для подання ліквідаційної звітності.
06.11.2026 о 23:20 через портал «Дія» було подано заяву на припинення підприємницької діяльності ФОП. У «Дії» відображається дата…
Облік земельних ділянок у декларації ФОП 4 групи 2026 року
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Як відзвітувати за минулі періоди ФОП на спрощеній системі
Заповнення звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю 2026 року
Технічна можливість реєстрації ФОП без адреси прописки через Дію
Виправлення помилки у нарахуванні лікарняних та зарплати
Питання про сплату ЄСВ для ФОП з чистим прибутком
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


