Чи може аутсорсинговий бухгалтер вести військовий облік підприємства

Ні, не може.

Пунктом 8 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487, визначено, що обов’язки з ведення військового обліку в державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах та організаціях покладаються на працівників служби персоналу, служби управління персоналом.

У разі відсутності штатної одиниці служби персоналу обов’язки з ведення військового обліку покладаються на особу, яка веде облік працівників в державному органі, органі місцевого самоврядування, на підприємстві, в установи, організації.

Отже, вести військовий облік обов'язково має штатний працівник. Такий працівник має повністю або частково здійснювати облік працівників. Це може бути працівник за сумісництвом, на неповній зайнятості, але обов’язково штатний працівник. За відсутності такої особи обов’язки з ведення військового обліку покладаються на директора. Водночас не заборонено залучити юридичну компанію для консультування з питань ведення військового обліку

Раді допомогти, звертайтесь ще!