Відрядження працівника: нюанси оформлення та добові виплати в Україні

Робота поза місцем трудової діяльності за трудовим договором є відрядженням

Якщо працівник виконує поїздки по місту чи за межі міста, повертається щодня на робоче місце – такі поїздки можуть розглядатися як відрядження або роз’їзна робота. Остання встановлюється в колективному договорі чи в локальному документі підприємства з виплатою відповідної доплати.

При встановленні надбавки за роз’їзний характер роботи керуються постановою КМУ «Про надбавки (польове забезпечення) до тарифних ставок і посадових окладів працівників, направлених для виконання монтажних, налагоджувальних, ремонтних і будівельних робіт, та працівників, робота яких виконується вахтовим методом, постійно проводиться в дорозі або має роз’їзний (пересувний) характер» від 31.03.99 № 490 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/490-99-%D0%BF#Text

Але за кордоном цей варіант не пройде. То вже буде відрядження.

Раді допомогти, звертайтесь ще!