Правомірність нарахування зарплати директору без найманих працівників
Однозначної відповіді на це запитання нема.
Відповідно до ст. 88 Цивільного кодексу України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n476 - у статуті товариства вказуються, зокрема, органи управління товариством, їх компетенція, порядок прийняття ними рішень.
Тому якщо статутом підприємства буде визначено, що управління підприємством може здійснюватися безпосередньо засновником (власником), то й надалі підприємство може використовувати цей варіант управління підприємством
Ст.97 ЦКУ на сьгодні має такий зміст - Управління товариством здійснюють його органи або безпосередньо його єдиний учасник - фізична особа у разі прийняття таким учасником рішення про це та після внесення відповідних відомостей до єдиного державного реєстру.
З точки зору Цивільного Кодексу порушень у Вашій ситуації нема.
ДПС з цього питання мала раніше іншу думку і у ЗІР була консультація, що такий варіант управління підприємством власником без укладання трудового договору є можливим лише у випадку призупинення господарської діяльності. Щоправда на сьогодні дана консультація переведена у стан "Нечинні" і ДПС ственрджує, що стосовно кожного окремого підприємства має бути розглянуто пакет документів та проаналізовано ситуацію індивідуально і рекомендують отримати ІПК (https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=43445)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


