Чи включати лікарняний до розрахунку відпускних у 2025 році

Так, потрібно включати допомогу по вагітності, яка нарахована до серпень 2025 включно.Це передбачено п. 3 Порядку 100. При обчисленні середньої заробітної плати для оплати за час відпусток або компенсації за невикористані відпустки, крім зазначених вище виплат, до фактичного заробітку включаються виплати за час, протягом якого працівнику зберігається середній заробіток (за час попередньої щорічної відпустки, виконання державних і громадських обов’язків, службового відрядження, вимушеного прогулу тощо) та допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю. При чому включають як оплату перших 5 днів коштом роботодавця, так і допомогу по тимчасовій непрацездатності та допомогу по вагітності та пологах від ПФУ (лист Мінекономіки від 06.01.2021 №4709-06/524-07). Тож допомога по вагітності (сума і дні) будуть враховуватися при розрахунку відпускних. Але включатись буде частина допомоги, за дні декретної відпустки, що приходиться на розрахунковий період, тобто за період по 31.08.2025 включно

Раді допомогти, звертайтесь ще!