Розрахунок неоподатковуваної суми страхових внесків на ДМС у вересні
На законодавчому рівні ця ситуація є невизначеною.
В листі від 30.06.2022 р. № 6360/6/99-00-24-03-03-06 зазначено, Згідно з пп. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 Кодексу заробітна плата для цілей розділу IV Кодексу – основна та додаткова заробітна плата, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, які виплачуються (надаються) платнику податку у зв’язку з відносинами трудового найму згідно із законом.
Закон, як зазначено вище, допускає включення відпускних за майбутні періоди як у поточний так і у свій період - для різних цілей. Отже, тут немає однозначної відповіді чи включати відпускні вересня нараховані та виплачені в серпні при сплаті у вересні страхових внесків, тобто в даному питанні рекомендуємо отримати ІПК.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


