Заголовок тимчасово відсутній
Призупинення діяльності не звільняє від обов’язку подавати звітність та сплачувати податки.
Порядок проведення державної реєстрації припинення юридичної особи та порядок державної реєстрації припинення підприємницької діяльності фізичної особи - підприємця визначено Законом України від 15 травня 2003 року № 755-IV "Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/755-15#Text .
Цим Законом та іншими нормативно-правовими актами не передбачено тимчасове припинення підприємницької діяльності.
Такий термін зазначений в п. 1.3 Порядку №94 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0244-09#o19 :
- тимчасове припинення діяльності — «це вимушене тимчасове скорочення нормальної чи встановленої у роботодавця відповідно до законодавства України тривалості робочого часу, що виникає з обставин, не залежних від роботодавця, не носить регулярний чи сезонний характер і є невідворотним».
Тобто, зпконодавством порядок дій не прописано, власники можуть у статуті прописати варіанти тимчасового призупинення господарської діяльності та визначитися з оплатою виконавчого органу, на якого покладено управління бізнесом.
Так хоч підприємство не працює, а зарплату керівнику потрібно платити (директор - найманий працівник не може працювати без оплати), або такі обов'язки покладаються на одного з учасників (засновників) юридичної особи.
Статут може містити й положення щодо виконання таких обов'язків без жодної винагороди на весь період «заморожування». Звісно, визначити такий період (початок та закінчення) слід відповідним рішення (протоколом) учасників/засновників.
Таким чином, юрособа не може існувати без керівника, виконувати обов'язки керівника безкоштовно може тільки один з учасників/засновників. Відомості про такі зміни слід подати до ЄДР.
Якщо на підприємстві є інші працівники, то на період призупинення ім потрібно оплачувати простій, або вирішити питання із звільненням.
Призупинення діяльності не припиняє юридичну особу загалом та не звільняє її від виконання обов'язку зі сплати податків та подання податкової звітності ( Лист ГУ ДФС у м. Києві від 16.08.2016 р. №18391/10/26-15-12-05-11).
Також потрібно визначитись із госпдоговорами — розірвати/припинити їх з вирішенням усіх фінансових питань з контрагентами. Підтримувати поштовий та інший зв'язок за місцезнаходженням підприємства для листування з контролюючими органами.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зміни в постанові щодо умов праці педагогічних працівників 2026 року
Податкова вимога: можливість погасити борг через декларацію за серпень
Податкова вимога: відповідь та документи до декларації за серпень
Термін та порядок оскарження податкової вимоги про борг ПДВ
Порядок обліку електрочайника при невідповідності коду УКТЗЕД
Податкові наслідки відсутності чеків на заправку пального
Є відповідь АІ
Розміщення вільних коштів на депозит для спрощеної системи
Чи потрібно оформлювати ліцензію на зберігання пального
Чи потрібно подавати форму №20-ОПП для орендованого офісу
Чи потрібно повідомляти податкову про такий орендований офіс як про об’єкт оподаткування…
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних: що робити з директором призовника
Оліковування пального при оренді авто: нюанси та рекомендації
2)Зараз ТОВ ці 10 л не…
Є відповідь АІ
Розрахунок зарплати працівника з неповним робочим часом за вересень
Є відповідь АІ
Невідповідність термінів у договорі між Замовником та Перевізником
Донарахування премії для особи з інвалідністю за відпустку
ЄСВ при звільненні: нарахування від відпускних чи мінімуму
Як правильно розрахувати відпускні перед щорічною відпусткою
Як скасувати зайву податкову накладну при помилках
Перехід ФОП на ПДВ: важливі нюанси та дата подачі заяви
2)Абзац перший пункту 183.4 статті…

