Заголовок тимчасово відсутній

Така премія включається до фонду оплати праці того місяця, в якому вона нарахована. Тобто буде включена до лютого.

До бази нарахування ЄСВ включають суму нарахованої застрахованій особі заробітної плати за видами виплат, у тому числі основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати (абзац перший п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464).
Обчислення ЄСВ здійснюється на підставі бухгалтерських та інших документів, відповідно до яких провадиться нарахування доходу застрахованим особам (ч. 2 ст. 9 Закону № 2464).
Премії, пов'язані з виконанням виробничих завдань і функцій, зокрема за підсумками роботи минулого місяця, кварталу, півріччя, вважаються виплатами за відпрацьований час та відносяться до фонду додаткової заробітної плати (п. 2.2 Інструкції № 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text ).
Тож суму премії включають до бази нарахування ЄСВ у складі фонду оплати праці. При цьому її враховують у фонді оплати праці того місяця, у якому були здійснені нарахування, незалежно від того, за які періоди нараховують премію, адже це випливає з пп. 1.6.2 Інструкції № 5:
Нарахування фонду оплати праці здійснюються за попередній період, зокрема у зв'язку з уточненням кількості відпрацьованого часу, виявленням помилок, вони відображаються у фонді оплати праці того місяця, у якому були здійснені нарахування.
Це також підтверджує лист ДФСУ від 18.03.2016 р. № 4670/5/99-99-17-03-03-16: при нарахуванні премії в поточному місяці за попередні періоди суми такої премії включаються до заробітної плати місяця, у якому були здійснені такі донарахування.
Отже, суму премії вказуємо в додатку Д1 за лютий, оскільки в цьому місяці її і було нараховано.
У різних рядках премія може відображатись, але тільки якщо це премія за відпрацьований час яка нараховується звільненому працівнику.

В 4ДФ показуйте премію також в одному рядку із зарплатою листопада із ознакою 101 за лютий.

Раді допомогти, звертайтесь ще!