Заголовок тимчасово відсутній
В обліковій політиці не прописують порядок оплати відрядження
Це може бути окремий локальний документ (Положення про відрядження и в наказі).
Підставою для відрядження є наказ. В наказі зазначаєте, що воно відбуватиметься на авто працівників. До цього треба окремо наказом оформити залучення авто працівника для виконання господарських потреб у відрядженні. Зазвичай, це заява та відповідний наказ.
На таке авто оформлюється подорожній лист із маршрутом та фіксується пробіг при вибутті та поверненні із відрядження. На витрати пальне, спожите у відрядженні потрапить за нормами (затвердженими окремим наказом на підприємстві) за пробігом по подорожньому листу, за наявності чеків на заправку.
В ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 передбачено трудові гарантії , які зобов’заний виконати роботодавець, скеровуючи працівника у відрядження.
Це виплата добових, оплата проїзду/проживання. Дні роботи у відрядженні оплачуються не нижче середнього заробітку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Відображення доходу від облігацій у декларації про доходи
Подаю декларацію про майновий стан і доходи по інвестиційному прибутку …
Штрафи за некоректне відображення зарплати у звітності 4-ДФ
Розрахунок лікарняних: середня зарплата за лютий чи березень
Дата в трудовій книжці: коли зазначати прийняття на роботу
Податки ФОП на 0,5 ставки: що сплачувати, а що ні
Можливість невиплати зарплати директору без діяльності підприємства
На підприємсті фактично 1 працівник, він же директор і один …


