Заголовок тимчасово відсутній

ФОП не може оформити собі відрядження

Відрядження – це поїздка працівника за розпорядженням керівника до іншого населеного пункту чи країни у господарських питаннях. Тобто стосується найманих працівників. Відповідно в ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 для працівників, що скеровуються у відрядження, передбачено трудові гарантії (добові, проїзд, проживання, оплата не нижче середнього заробітку).

Підприємництво - це самостійна, систематична, на власний ризик господарська діяльність, що здійснюється суб'єктами господарювання (підприємцями) з метою досягнення економічних і соціальних результатів та одержання прибутку (ч. 1 ст.42 Господарського кодексу України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#n316 ).

Отже ФОП це підприємництво, а не трудові відносини. Відповідно ФОП не може сам себе наказом скерувати у відрядження. Це просто ділова поїздка. Витрати, які несе ФОП у цій поїздці на є витратами періоду з метою оподаткування https://zp.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/print-683802.html

У ФОП на єдиному податку взагалі відсутні витрати з метою оподаткування.

Відповідно ФОП покриває такі витрати коштами, що вивільнились після оподаткування.

Найманих працівників ФОП може скеровувати у відрядження в загальному порядку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!