Зарахування працівника з інвалідністю: правила для середини місяця
На нашу думку- так, якщо по кількості днів він враховується в середньообліковій як одиниця.
Виконання квоти обумовлено в ст.18-2 Закону №875 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n152 від середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу. Працівник з інвалідністю також рахується в СКШП за нормою Інструкції №286.
Наприклад, якщо працівник прийнятий 12.02.2026, СКШП працівників з інвалідністю в лютому: 17/28=0,6, заокруглюємо до 1. Перша умова виконана.
Друга умова- зарплата за місяць не менша за МЗП за повністю відпрацьований календарний місяць. Роз'яснень як рахувати "повністю відпрацьований місяць" на сьогодні немає. На нашу думку, якщо дотримано ЗП більше МЗП, то працівник з інвалідністю враховується.
Враховуйте також, що виконання квоти визначаємо за квартал. Тому, якщо хоча б за 2 місяці кварталу зарплата була більша за МЗП й СКШП працівника з інвалвдністю в 2-х місяцях був більший за 1- норматив буде виконано: (0+1+1)/3=1.
Якщо ж прийняли працівника в березні 2026, то й за умови СКШП працівника з інвалвдністю в цьому місяці 1, за квартал буде: (0+0+1)/3=0.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виправлення помилок у декларації платника єдиного податку: наслідки
Є відповідь АІ
Можливість доплати ЄСВ та штрафи за його недоплату
Документи та процедури для отримання допомоги ФОП при вагітності
1. Які документи та заяви необхідно подати для призначення допомоги по вагітності та пологах?
2. До якого органу зараз подається заява: до Пенсійного фонду України чи через портал «Дія»…
Є відповідь АІ
Готовий квартальний звіт з ПДФО та ЄСВ для ФОП 2026 року
Номери форм для єдиного податку: 2 та 3 група
Є відповідь АІ
Звільнення працівника під час відпустки: нюанси виплат і терміни
Питання щодо ПДВ при постачанні послуг з Китаю
Видача чека через кілька днів: чи допустиме порушення
Підкажіть, будь ласка, чи не буде порушенням, якщо ми будемо видавати чек не в день реалізації, а через день - два, але до того як клієнт отримає товар. Наприклад 01.07.26 - зійснили реалізацію…
Правила відображення безкоштовного проїзду в наказі про відрядження
Формули для визначення зобов'язань без та з предоплатами
Код бюджетної класифікації для сплати ПДФО з лікарняних
Процес бронювання працівників для військового обліку на підприємстві
який процес бронювання працівників…
Коди бюджетної класифікації для сплати ПДФО з лікарняних працівника
Подача додатку 4ДФ за оренду офісу в Дніпрі
Є відповідь АІ
Зразок наказу на звільнення голови кооперативу за рішенням зборів

Розрахунок матеріальної допомоги працівнику з неповним робочим тижнем
Є відповідь АІ
Чи потрібно сплачувати ЄСВ ФОП під час декретної відпустки
Послідовність ліквідації ФОП та звітність по найманим працівникам
Планується ліквідація ФОП 3 група у липні 2026 р.. Були наймані працівники, розрахували їх 03.07.2026 за угодою сторін. Яка послідовність ліквідації ФОП і коли потрібно буде подати обєднану звітність по працівникам…
Як повідомити ДПС про звільнення співробітників до кінця місяця
Є відповідь АІ
Чи можна сплатити ЄСВ ФОП із запізненням без порушень
Я ФОП 2 групи, але також працювала в ТОВ як найманий працівник, і роботодавець сплачував за мене ЄСВ. У травні мене звільнили. За червень я ЄСВ як ФОП не сплатила.
Чи можу я сплатити ЄСВ зараз, із запізненням?Чи це буде порушенням…

