Заголовок тимчасово відсутній

Ні, не потрібно ніякого пояснення. Е-лікарняний уважається виданим через 7 днів після закриття (статус «Готовий до сплати»). З восьмого дня починається перебіг 10-денного строку, за який роботодавець має призначити матеріальне забезпечення. На восьмий день після дати закриття кадровику необхідно роздрукувати е-лікарняний, зазначити від руки страховий стаж, за потреби — відомості про обмеження в оплаті залежно від стажу за останні 12 місяців, засвідчити роздруківку, передати уповноваженій особі з питань призначення страхових виплат. Далі уповноважений розглядає електронний лікарняний та ухвалює рішення про оплату, фіксує в протоколі. Заповнюють заяву-розрахунок та подають до відділення ПФУ за місцем обліку, якщо це паперовий варіант. Електронну заяву-розрахунок бухгалтер формує у особистому кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг ПФУ.

Подати заяву-розрахунок до ПФУ роботодавець має не пізніше 5 робочих днів з моменту як прийняв рішення про призначення матеріального забезпечення. Гіг-спеціалістам резидента Дія Сіті, які є застрахованими особами, лікарняні виплачуються незалежно від страхового стажу, в розмірі суми заробітної плати (доходу), з якої фактично сплачено страхові внески. Зазначає ПФУ👉 www.pfu.gov.ua/2159109-u-yakomu-rozmiri-vyplachuyetsya-dopomoga-po-tymchasovij-nepratsezdatnosti-pratsivnykam-rezydenta-diya-siti/ При цьому сума допомоги по тимчасовій непрацездатності у розрахунку на місяць, що виплачується працівникам та гіг-спеціалістам резидентів Дія Сіті, не має перевищувати розмір заробітної плати (доходу) таких осіб, з якої фактично сплачено страхові внески