☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
МА
Марина
01.10.2024 | 12:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При визначенні Порядкового номера місця трудових відносин для подання в ПФУ оперативної інформації про трудові відносини як правильно порахувати свій порядковий номер? навчання у навчальному закладі враховувати? Запис про навчання є в паперовій трудовій книжці…
АК
Антон, консультант
експерт
01.10.2024 | 20:36
ВА
Валентина
01.10.2024 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Найманий працівник, що займає посаду юрисконсульта приватного нотаріуса в м.Києві, виїхав за кордон, в зв'язку з воєнним станом та подав Заяву на призупинення трудового Договору. Чи виконуються в данному випадку умови для призупинення трудового Договору? Чи є…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.10.2024 | 17:46
ТА
Татьяна
01.10.2024 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи зобов'язане підприємство подавати повідомлення про прийняття працівників на роботу на фізосіб з якими укладено цивільно-правовий договір? Чи потрібно подавати повідомлення до ПФУ на укладення договору ЦПХ, прийом/звільнення працівників на роботу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.10.2024 | 17:57
КТ
Катерина Тесляк
01.10.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! чи можливо давати працівнику заяву на звільнення бланк, де працівник прописує лише свої ініціали, підпис і дату звільнення і дату написання заяви. Все решта прописано як бланк і він вносить лише свої данні…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.10.2024 | 21:06
НА
Наталья
01.10.2024 | 11:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця знаходиться в відпусткі по догляду за дитиною до 3 рокі. ( це друга дитина) За цей час нараховуеться соціальна додаткова відпустка на дитину до 15 років на періот цієї відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.10.2024 | 17:57
ПП
Перов Перов Анатолій Іванович
01.10.2024 | 10:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! На підприємстві фіз. особа комісіонер по договору комісії продає товар та отримує комісійну винагороду і працює неповний робочий час. Договір підписан на рік. Згідно Інструкції зі статистики при визначенні середньої кількості працівників в еквіваленті повної зайнятості…
АК
Антон, консультант
експерт
03.10.2024 | 15:50
ТА
Таня
01.10.2024 | 10:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, допоможіть вірно прийняти працівника за сумісництвом (енергетик). На основній роботі він працює за змінним графіком роботи (12год роботи-12 год відпочинку-12 год роботи-48 год відпочинку). За сумісництвом у нього 10 год на тиждень за довільним графіком, але щоб було…
АК
Антон, консультант
експерт
01.10.2024 | 20:00
АН
Анна
01.10.2024 | 09:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ТОВ зареєстровано 17.07.2024 року. Один засновник, він же директор. Діяльності взагалі ніякої до 01.10.2024 не вели, зарплату директору не нараховували і не виплачували. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно подавати об'єднаний звіт за 3 квартал 2024 року на директора…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.10.2024 | 21:27
АН
Антонина
01.10.2024 | 09:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві з 1 жовтня на бухгалтера покладають обов"язки з ведення війсьового обліку але бухгалтер 27 вересня написала заяву на щорічну основну відпустку. Підкажіть будьласка така ситуація нінащо не вплине?. Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.10.2024 | 21:12
ЛГ
Людмила ГРИГОРЕНКО
01.10.2024 | 09:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Вчора помер єдиний власник і директор приватного підприємства. Підскажіть, будь ласка, покрокові дії кадровика. Дякую. (є заступники директора)…
АК
Антон, консультант
експерт
02.10.2024 | 14:33
КА
Катерина
01.10.2024 | 08:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо я ФОП і у мене немає ні присвоєних табельних номерів, ні графіків відпустки, ні табелю роб. часу, обліку тов запасів, то чи можу я почати це все робити просто з сьогоднішньго дня, чи намагатись заднім числом це все повсувати? І який за все це світить штраф…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.10.2024 | 16:38
МО
Москович Анна
01.10.2024 | 08:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.У працівника закінчується строк трудового договру 30.09.24., але в цей день він бере лікарняний (з 30.09.202 по 4.10.24). Трудові відносини припинено, але лікарняний потрібно оплатити весь? Якщо весь лікарняний, то як його показувати в звіті ЄСВ (якщо подати додаток…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.10.2024 | 17:51
ІР
Ірина
01.10.2024 | 08:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Випадково дізналися, що працівник, який влаштований на ФОП був 10 днів підряд на лікарняному ще в лютому 2024 р. (працівник не повідомляв про листок непрацездатності, при цьому ходив на роботу та отримував заробітну плату). Які можуть бути наслідки для ФОПа як…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.10.2024 | 12:20
ТЕ
Тетяна
01.10.2024 | 01:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. тов (малодохідник, пдв) вирішило оплатити відпочинок співробітнику -купити путівку йому та жінці . колдоговора немає, профсоюза теж. чи буде це дод.благом співробітника? вз,пдфо, єсв? чи потрібно нараховувати пдв, якщо путівка включає пдв та чи потрібно робити якесь…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.10.2024 | 14:51
ВТ
Тимошенко Валентина
30.09.2024 | 21:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо в повідомленні про прийняття працівника на роботу не вказали унікальний номер запису по новому паспорту це може рахуватися неправильним повідомленням ? потрібно виправляти ? а якщо лишити як є за це є штрафні санкції…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.10.2024 | 17:49
ЮМ
Мацюк Юлія Миколаївна
30.09.2024 | 19:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! 04.09.24 прийнято працівника військовозобов’язаного без ВОД. Працівника повідомлено під підпис про необхідність стати на військовий облік та звернутися до ТЦК у формі Пропозиції. 30.09.2024р. Цей працівник приносить оформлений ВОД. 1.Чи потрібно зараз подати Дод4…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.10.2024 | 14:31
ВА
Валентина
30.09.2024 | 19:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При прийомі на роботу працівників, у яких паспорт ID-картка, не заповнювали графу 7 у Повідомленні про прийняття працівників на роботу. Чи є таке порушення критичним? Яка передбачена відповідальність за таке порушення…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.10.2024 | 12:53
БВ
Балюк Валентина Миколаївна
30.09.2024 | 18:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір ,якщо в штатнору розкладі була посада для людини з інвалідністю, вона звільнилася,на цю посаду брати нікого не будемо,то можна просто зробити зміни до штатного і все,підкажіть будь ласка…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.10.2024 | 14:21
ТП
Петрів Тетяна
30.09.2024 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які дії підприємства при прийнятті на роботу пенсіонера…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.10.2024 | 12:21
ТП
Петрів Тетяна
30.09.2024 | 18:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Які дії підприємства при прийнятті на роботу пенсіонера…
АК
Аліна, консультант
експерт
01.10.2024 | 11:15
