AI-Консультант вже в документах!
Є запитання про заповнення та подання документів? AI-Консультант допоможе!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ГА
Галина
29.09.2025 | 17:15
Відповідь надано
Вирахування стягнення з зарплати та відображення в звіті ЄСВ
Доброго дня! Підкажіть будь ласка: на працівника прийшла постанова про звернення стягнення на заробітну плату у розмірі 20% із суми доходу. Як правильно вирахувати ці відсотки? На який бух. рахунок зараховувати списання з ЗП? Яка має бути проводка? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.10.2025 | 21:58
ОЛ
Оля
29.09.2025 | 17:15
Відповідь надано
Питання донарахування ЄСВ за відпусткові та зарплату працівника
Доброго дня. Працівник був у відпустці з 20.07.2025 по 12.08.2025. У липні нарахували відпускні за липень 3165,96
за серпень 3165,96
зарплата за липень 4889,08. Всю суму виплатили у липні 11221 і сплатили ЄСВ 2468,62. В 4 ДФ показана вся сума 11221, а в таб 1 з…
за серпень 3165,96
зарплата за липень 4889,08. Всю суму виплатили у липні 11221 і сплатили ЄСВ 2468,62. В 4 ДФ показана вся сума 11221, а в таб 1 з…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 22:35
КА
Катерина
29.09.2025 | 17:13
Відповідь надано
Проблеми з оплатою лікарняних через печатки на документах
Вітаю. В паперових листках непрацездатності за 2016-2017 рр.стоять печатки «для лікарняних листів та довідок». Чи правомірна вимога ПФУ щодо повернення коштів по цих л/н, тому що немає печатки « для листків непрацездатності». Тобто, якщо є слово «довідка» в печатці, цей л/ н не…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.09.2025 | 07:56
НС
Слуцька Наталія
29.09.2025 | 17:07
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Вітаю. Робітник працює на підприємстві з 12.03.20. Звільняємо 30.09.25. В відпусці не був. Підскажіть будь ласка, як вірно розрахувати компенсацію. За який період правильно брати місяці для розрахунку? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 22:27
НА
Наталія
29.09.2025 | 17:03
Відповідь надано
Коли відбудеться індексація зарплати після підвищення у 2025
Доброго дня!
Як що ми підняли зарплату з 1 липня 2025 року.
Коли в нас настане період індексації…
Як що ми підняли зарплату з 1 липня 2025 року.
Коли в нас настане період індексації…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 22:18
СА
Савенко Олена
29.09.2025 | 16:57
Відповідь надано
Як оплачувати лікарняний, що перевищує 120 днів
Добрий день. Допоможіть будь ласка розібратись в наступній ситуації. Працівник хворіє з 22,05,2025р. по 19,09,2025-кількість календарних днів хвороби вже перевищує 120 днів на 1 день. Крім того з 20,09,2025 відкриває продовження листка непрацездатності. Як оплачувати…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 22:11
СО
Серпанюк Олена
29.09.2025 | 16:49
Відповідь надано
Розрахунок середньоденної зарплати при звільненні працівника в 2025 році
Доброго дня. Як розрахувати розрахункові при звільненні, якщо працівник був прийнятий 31.07.2025 року, звільняться 29.09.2025 року. Для розрахунку середньоденної зарплати береться серпень місяць ділиться на 31 кал. день, Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.09.2025 | 05:34
АН
Анна
29.09.2025 | 16:47
Відповідь надано
Нарахування лікарняного: терміни та умови при звільненні працівника
Лікарняний за рах пфу з 23.09.25 по 29.09.25. Він стане готовий до сплати 07.10.25? Якщо працівник звільняється 06.10.2025, то нараховувати лікарняний ще не можна? А якщо 07.10.25, то уже треба нарахувати його обов'язко, пізніше не можна…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 21:37
ГА
Галина Мединская
29.09.2025 | 16:20
Відповідь надано
Як правильно розрахувати щорічну відпустку для нового співробітника
Доброго дня, співробітника прийнято на основну роботу 01.11.2023р., потрібно нарахувати щорічну відпустку за 2023 та 2024 рік, як правильно розрахувати середню. Я так розумію за 2023р та 2024р окремо. Підкажіть як правильно. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.09.2025 | 21:27
ТЕ
Тетяна
29.09.2025 | 16:14
Відповідь надано
Документація та оплата праці під час мобілізації працівника
Добрий день
працівник влашктований на роботу 01.04.2023 р
04.12.2023- мобілізований ( п-во отримало лише довідку від 11.12.2023 що проходить службу )
у листопаді 2024- працівник прийшов на роьботу із документом що 14.06.2024 р - демобілізований
питання 1)…
працівник влашктований на роботу 01.04.2023 р
04.12.2023- мобілізований ( п-во отримало лише довідку від 11.12.2023 що проходить службу )
у листопаді 2024- працівник прийшов на роьботу із документом що 14.06.2024 р - демобілізований
питання 1)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.09.2025 | 07:42
ОД
Душенок Оксана
29.09.2025 | 16:13
Відповідь надано
Правильний підрахунок зарплати: години чи дні відпрацьовані
Добрий день.У працівника оклад 8000 грн, відпрацював з 01.09.2025-21.09.2025, решту днів був у відпустці без збереження зп.У вересні 22 робочі дні,176 год при 40-годинному робочому тижні. Як вірно розраховувати зп за години(8000*120/176=5454,54) чи за дні(8000*15/22=5454,54)? В…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.09.2025 | 21:39
НГ
Головань Наталія
29.09.2025 | 16:04
Відповідь надано
Розрахунок лікарняного: стаж, відсоток виплати та нюанси
Добрий день. Працівник взяв лікарняний (захворіла дитина). Працює неповний місяць на суспільно-корисних роботах (договір з Центром зайнятості). На дату настання страхового випадку у працівниці страховий стаж складає рівно 8 років (7 років 11 місяців та 31 день) Який відсоток…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.09.2025 | 07:30
ЯН
Яна
29.09.2025 | 15:49
Відповідь надано
Виплата зарплати та лікарняних: терміни і нюанси для працівника
Якщо працівнику відкрили лікарняне 23.09., а 30.09. зарплата за вересень, чи можу я 30.09. виплатити лише зарплату за вереснь дні які відпрацював працівник тобто із 16.09. по 22.09., а лікарняні виплатити уже в жовтні коли в працівника буде статус готово до сплати…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.09.2025 | 11:44
ГА
Галина Мединская
29.09.2025 | 15:42
Відповідь надано
Нарахування щорічної відпустки при статусі інвалідності: нюанси
Доброго дня, як правильно нарахувати та виплатити щорічну відпустку як що, співробітник з 01.06.2024р по 31.05.2025р мав статус інвалідності ІІІ групи, в подальшому інвалідність знята. Щорічна відпустка має бути 26 к. д. На даний момент співробітник не скористався правом на цю…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 15:42
НА
Наталія
29.09.2025 | 15:36
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку і зарплатні нюанси
Добрий день!
Працівник з 01.09. пішов у відпустку за власний рахунок з подальшим звільненням 30.09.2025.
Його було прийнято 25.06.2025. Заробітна плата нарахована за: червень 1600грн, липень 8400грн,серпень 8400грн. За вересень не було жодних нарахувань. Скажіть будь…
Працівник з 01.09. пішов у відпустку за власний рахунок з подальшим звільненням 30.09.2025.
Його було прийнято 25.06.2025. Заробітна плата нарахована за: червень 1600грн, липень 8400грн,серпень 8400грн. За вересень не було жодних нарахувань. Скажіть будь…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 15:29
ЯН
Яна Шевченко
29.09.2025 | 15:36
Відповідь надано
Як правильно визначити страховий стаж для лікарняного
Як правильно порахувати страховий стаж за 12місяців для розрахунку лікарняного, питання - страховий стаж працівника більше 6місяців якщо рахувати совокупний стаж на протязі року, але якщо брати останні 6місяців до настання страхового випадку- то стажу 6 місяців немає…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 15:22
ОЛ
Олена
29.09.2025 | 14:58
Відповідь надано
Дії ФОП-роботодавця при мобілізації працівника та табелювання зарплати
Вітаю. Працівника (оформлений у ФОП) мобілізували. Які подальші дії ФОП-роботодавця? Як правильно табелювати і нараховувати зарплату з дня мобілізації…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 15:59
ГА
Галина
29.09.2025 | 14:54
Відповідь надано
Помилка при виплаті зарплати: наслідки та правильні дії підприємства
Вітаю. Працівнику нарахували 10 000,00грн зарплати. помилково при виплаті зарплати виплатили зайво 1000грн. В обєднаной звітності показали нараховано та виплачено 10 000,00, податки сплочено теж з 10 000,00грн. Зайво виплачену 1000,00грн. врахували при виплаті наступної…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 14:51
ГА
Галина
29.09.2025 | 14:44
Відповідь надано
Наслідки помилкової недоплати заробітної плати для підприємства
Вітаю. Працівнику при виплаті зарплати01.08.25 помилково не доплатили 100грн. Помітили тільки 15.09.25 коли виплачували аванси. Доплатили разом з авансом. Підкажить, яки це наслідки для підприємства? дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 14:10
ИР
Ирина
29.09.2025 | 14:35
Відповідь надано
Коли не враховуються дні відпустки без збереження зарплати
Добрый день. С какой даты не насчитывают дни ежегодного отпуска за период нахождения работника в отпуске без сохранения зарплаты. Благодарю…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.09.2025 | 14:01
