☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ГО
Ольшанська Ганна
15.05.2025 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Як правильно повідомити директора про його відпустку…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.05.2025 | 11:50
ІВ
Іванна
15.05.2025 | 11:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня
У додатку 9 у 2010 і 20214 році є сплачено внесок, але в трудовій немає запису. Чи зараховується до стажу…
У додатку 9 у 2010 і 20214 році є сплачено внесок, але в трудовій немає запису. Чи зараховується до стажу…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.05.2025 | 17:11
ЛБ
Білаш Людмила Василівна
15.05.2025 | 11:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Надайте будь ласка відповідь на питання: На підприємстві у працівника відпустка до 17.05.2025 року. Він після відпустки буде звільнятися . Яким числом саме раніше можна звільнити працівника? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2025 | 00:16
ІВ
Іванна
15.05.2025 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівнику який навчався у 2008 році в ПТУ і є сплачено внесок ( додатку 9) зараховується до стажу чи ні…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.05.2025 | 18:24
ЛЮ
Любовь
15.05.2025 | 10:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Декретна відпустка по догляду за дитиною до 3-х літ входить в трудовий стаж? Дякую…
АР
Аліна, редактор 7eminar
експерт
15.05.2025 | 11:27
Н
Ніна
15.05.2025 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас працює ветеран, за компютером, інвалід ІІ групи. Виходить у нього отпуск має бути 48 календарних днів? чи додаткові відпустки перекриваються чи плюсуються? дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.05.2025 | 18:10
ОП
Пряха Оксана Василівна
15.05.2025 | 10:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник знаходиться у відпустці без збереження зарплати. Під час відпустки він захворів, є лікарняний. Чи оплачується лікарняний? Що відмічати в табелі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2025 | 00:13
ОК
Оксана
15.05.2025 | 09:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! з днем Вишиванки! Підкажіть як правильно і чи можливо звільнити працівника (фінансового директора), якщо спіймали на крадіжці і сам звільнитися не хоче. Можливе звільнення по статті? Як оформити таке звільнення? Чи не буде проблем у підприємства…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 14:51
НА
Наталья
15.05.2025 | 09:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок.Новостворене підприємство.діяльності поки немає.директор(засновник) приступив до роботи 10травня 2025. Питання:можливо на директора зробити наказ в цей же день 10 травня 2025 на тимчасове припинення діяльності терміном до закінчення військового стану…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 12:06
.
.
15.05.2025 | 09:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ займається встановленням СЕС, потрібен електромонтажник (електрик). Директор цього тов (працює за основним місцем на повний робочий день, графік по тов 5-тиденка) має документи які дозволяють йому виконувати електромонтажні роботи. Підкажіть, будь ласка, чи можна тут…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 13:11
СВ
Світлана
15.05.2025 | 09:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Працівника мобілізували 14.05.2025 року. Він надав для підтвердження повістку на відправку від 14.05.2025 р. Чи достатньо цього для видання наказу по підприємству для увільнення в зв'язку з мобілізацією…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.05.2025 | 16:51
ЛР
Рибачок Людмила Володимирівна
14.05.2025 | 23:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На новостворене підприємство прийняли юриста по сумісництву. Коли наберемо штат і піде робота підприємства на повний день, то тоді маємо взяти окремо фахівця з публічних закупівель. А зараз хочемо на певний період на юриста покласти обов'язки уповноваженої особи з спрощених…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 11:42
ЛР
Рибачок Людмила Володимирівна
14.05.2025 | 22:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно з працівником по сумісництву обов'язково оформляти строковий чи безстроковий трудовий договір. Чи договір може бути в усному варіанті…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.05.2025 | 16:46
ЛР
Рибачок Людмила Володимирівна
14.05.2025 | 22:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Працівник працює на одному підприємстві за основним місцем роботи по графіку сутки робить і троє вдома. Даного працівника ми приймаємо на наше підприємство по сумісництву юристом на неповний робочий час. Як правильно прописати в наказі умови неповного робочого…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 11:37
ЛР
Рибачок Людмила Володимирівна
14.05.2025 | 22:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Працюю на одному підприємстві за основним місцем роботи на повний день, а на іншому підприємстві працюю за сумісництвом на неповний день. З основного місця роботи звільняюсь. На підприємстві де по сумісництву, як правильно перевестись на основне місце. Мені…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.05.2025 | 17:05
КА
Катерина
14.05.2025 | 21:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник з 06.05.2025 по 12.05.2025 був на лікарняному, надав виписку з лікарні
листа непрацездатності в електронному кабінеті нема, як вірно нарахувати лікарняні і зп за травень…
листа непрацездатності в електронному кабінеті нема, як вірно нарахувати лікарняні і зп за травень…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.05.2025 | 15:51
НА
Наталія
14.05.2025 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ФОП працевлаштовує за основним місцем роботи неповнолітнього студента денної форми навчання, в якого індивідуальний план навчання. Який графік кращий в такому випадку - фіксований чи плаваючий з погодинною ставкою, чи треба погоджувати години роботи з навчальним…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 11:15
ІР
Ірина
14.05.2025 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Питання: чи можна на підставі частини 3, статті 26 ЗУ "Про відпустки" відправити працівника у відпустку без ЗП більше ніж на 30 днів (до дня припинення або скасування воєнного стану, введеного в дію Законом України «Про затвердження Указу Президента України "Про…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 23:47
ОР
Орися
14.05.2025 | 17:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи може підприємство прийняти на роботу військовослужбовця, який служить, та має посвідчення УБД, на 0.5 ставки, тобто на неповну зайнятість…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 11:33
ОЛ
Ольга
14.05.2025 | 17:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! неприбуткова благодійна організація благодійний фонд. Чи діє для нас обовязок дотримання інвалідної квоти? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.05.2025 | 10:57
