Гарячі лекції та відповіді на запитання від лекторів – переглядайте у зручний час!
ВЕЛИКИЙ КВАРТАЛЬНИЙ СЕМІНАР вже доступний в записі!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
АЛ
Аліна
21.08.2025 | 11:02
Відповідь надано
Оформлення комірника за договором ЦПХ: плюси, мінуси та ризики
добрий день. Підкажіть чи можна оформити по договору ЦПХ комірника на підприємство ( у нього немає другої основної роботи але і оформлятися в штат не може ). які плюси і мінуси і які ризики для обох сторін. Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:37
ВІ
Вікторія
21.08.2025 | 10:58
Відповідь надано
Право на відпустку для працівників без ліцензії в ТОВ
Вітаю. Є ТОВ на єдиному податку. КВЕД 88.91 Денний догляд за дитиною. Без ліцензії. Працевлаштовує вихователів, помічників, вчителів. Чи мають право такі кадри на відпустку в 56 кал.днів…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:36
ОЮ
Юрць Оксана
21.08.2025 | 09:57
Відповідь надано
Необхідність наказу про ЄСВ при інвалідності співробітника підприємства
Вітаю. Діючий співробітник отримав інвалідність 3 групи. Довідка МСЕК була видана у грудні 2024 році, діє до грудня 2025 року з можливістю продовження або скасування . В серпні співробітник надав інформацію, щодо інвалідності. Чи потрібно на підприємстві робити наказ , щодо…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:41
ІН
Інга
21.08.2025 | 09:22
Відповідь надано
Одночасна виплата лікарняних: один наказ чи кілька
Працівник хворів з05.02-20.05.2025р., лікарняний продовжували декілька разів, на два попередні лікарняні подавали заявку в один день 19.03.2025р. чи можна в такому випадку бути один наказ про прийняття рішення про виплату лікарняних чи потрібно на кожен лікарняний видавати…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:33
ЛЮ
Людмила
21.08.2025 | 08:36
Відповідь надано
Нарахування зарплати і лікарняних для працівника у ФОП
Добрий ранок, як мені табелювати і нараховувати зп і лікарняні, якщо працівник (касир) 18.08 вийшов на роботу відпрацював, а після роботи пішов до лікаря і йому з 18.08 відкрили лікарняний…
ІК
Ірина, консультант
експерт
22.08.2025 | 12:41
ТЕ
Тетяна
21.08.2025 | 08:25
Відповідь надано
Відображення виплати відпускних у об'єднаній звітності 2025 року
Доброго ранку! Якщо відпустка починається з 01.09.2025 р., виплата відпускних планується 29.08.2025 р., як це відобразити в об'єднаній звітності…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:17
СВ
Світлана
21.08.2025 | 02:55
Відповідь надано
Виправлення помилок у трудовій книжці: рекомендації та уточнення
Доброго вечора. Вносили виправлення на тітульній стр. трудової книжки. Випрвляли помилку в ПІБ і коли писали "Прізвище"- написали "Призвіще" та виправили це на "і" https://prnt.sc/pqc1JIrtAH8w. Писали "Прізвище, ім’я…
НК
Наталя, консультант
експерт
23.08.2025 | 15:12
НА
Наталія
20.08.2025 | 18:11
Відповідь надано
Відпустка перед декретом: правила, санкції та алгоритм дій
Доброго дня! Співробітник з 01 вересня іде в декретну відпустку. З 22 по 31 серпня хоче взяти частину щорічної відпустки. За рік вже використано 10 днів. Тобто зараз повинна бути частина тривалістю 14 днів. 1. Чи обов'язково треба писати заяву на 14 днів? 2. Чи є санкції за…
ІК
Ірина, консультант
експерт
22.08.2025 | 12:38
КА
Кадри
20.08.2025 | 18:07
Відповідь надано
Чи потрібне свідоцтво про шлюб для зміни прізвища
Доброго дня!
Чи зобовʼязана працівниця принести свідоцтво про шлюб ? Чи достатньо нового паспорта , де вказано зміна прізвища…
Чи зобовʼязана працівниця принести свідоцтво про шлюб ? Чи достатньо нового паспорта , де вказано зміна прізвища…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.08.2025 | 18:47
АЛ
Аліна
20.08.2025 | 17:57
Відповідь надано
Компенсація соціальної відпустки при звільненні працівниці з дітьми
Добрий день! Працівника прийнято 01.09.2024 р. вона має двох дітей до 15 років. У вересні 2024 року ми видали їй довідку про тещо вона не користувалася Додатковою відпусткою 10 днів, нею скористався її чоловік. В червні місяці вона відгуляла основну відпустку. В липні місяці…
НК
Наталя, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:55
.Т
Тетяна . Дніпро
20.08.2025 | 16:58
Відповідь надано
Пільги для ветеранів війни з інвалідністю: що слід знати
Вітаю. Прийняли працівника - ветерана війни з інвалідністю 3 групи. Чи має цей працівник пільги. Якщо ДА, то які…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:16
ВІ
Вікторія
20.08.2025 | 16:33
Відповідь надано
Право на відпустку для вихователів ФОП без ліцензії
Вітаю. Є ФОП 2 група. Послуги денного догляду за дитиною. Працевлаштовує вихователів, помічників, вчителів. Чи мають право такі кадри на відпустку в 56 кал.днів? Адже це фоп, без ліцензії…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.08.2025 | 12:52
КГ
Козлова ГАЛИНА Михайлівна
20.08.2025 | 16:26
Відповідь надано
Чи має право підприємство на додаткову відпустку одинокій матері
Добрий день. Працівниця надала 1. копію свідоцтва про народження дитини в якій вказано батька дитини та 2. копію витягу з держ. реєстру актів цивільн. стану громадян про держ реєстр. народження із зазнач. відомостей про батька згідно с. 135 Сімейн. кодексу Укр. Документ що…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:43
КО
Катерина Олександрівна
20.08.2025 | 14:50
Відповідь надано
Процедура звільнення: підписання, ознайомлення та сканування наказу
ДД, підкажіть у наказі звільнення, потрібно щоб директор підписав, потім підписав співробітник ( з позначкою, що з наказом ознайомлений і копію отримав, потім цей наказ відсканувати, поставити позначку копія, та згідно з оригіналом і підписа кервіника який відповідальний за…
ГК
Галина, консультант
експерт
20.08.2025 | 18:32
ВІ
Вікторія
20.08.2025 | 14:07
Відповідь надано
Чи потрібно враховувати додаткові відпустки в графіку
Доброго дня. Чи обов язково включати в графік відпусток додаткові відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:10
ГА
Галина Миколаївна
20.08.2025 | 13:44
Відповідь надано
Тривалість відпустки для працівника з інвалідністю: запитання та відповіді
На підприємстві діє норма колективного договору згідно якої працівникові додається додаткові 4 календарні дні до відпустки. Яка тривалість відпустки буде для працівника з інвалідністю 3 групи: 28 днів чи 30 днів? І чи може надавати додаткові відпускні за минулі роки, якщо вона…
АК
Антон, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:10
НА
Настя
20.08.2025 | 13:32
Відповідь надано
Пільги для ФОПів при оформленні працівників з УБД: деталі
Вітаю. Чи є пільги для роботодавця-ФОПа за оформлення на роботу людини з УБД…
АК
Антон, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:43
КО
Катерина Олександрівна
20.08.2025 | 13:21
Відповідь надано
Як правильно оформити наказ звільнення для ФОП
ДД, підкажіть у наказі звільнення (ФОП) , потрібно щоб співробітник підписався в оригіналі на звільнення, що ознайомлен з наказом?
Чи потрібно ФОпу лише підписати наказ, його відсканувати - поставити позначку Копії, і на копії співробітник засвідчує що ознайомлен з наказом…
Чи потрібно ФОпу лише підписати наказ, його відсканувати - поставити позначку Копії, і на копії співробітник засвідчує що ознайомлен з наказом…
АК
Антон, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:16
К
Клименко Марина Володимирівна
20.08.2025 | 12:59
Відповідь надано
Процедура переведення директора на роботу за сумісництвом пояснення
Доброго дня. Директор ТОВ, він же один із власників хоче перевестися з основної роботи на роботу за сумісництвом, так як основне місце роботи буде в іншій організації. Потрібно спочатку звільнити та потім прийняти? Так як оформити наказ на звільнення? Крім того чи потрібно в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:59
КА
Катерина
20.08.2025 | 12:57
Відповідь надано
Обов'язкові кадрові документи для ФОПа з найманими працівниками
Доброго дня. Які обов"язкові кадрові документи для ФОПа з двома найманими працівниками…
АК
Антон, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:06
