Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр

Петриченко Ліна Іванівна
26.02.2026 | 15:10
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію за відпустку працівника
Вітаю! 09.01.2026 р. було прийнято працівника на роботу на повний оклад (8647 грн), 01.02.2026 року працівникові підняли оклад до 14000 грн , але перевели на 0,5 окладу. 27 .02.2026 р -працівник звільняється.Підкажіть будь ласка- як правильно порахувати компенсацію відпустки? з…
ІК
Ірина, консультант
експерт
26.02.2026 | 17:24
ОЛ
Ольга
26.02.2026 | 14:58
Відповідь надано
Чи може пенсіонер отримувати зарплату 24000 гривень без проблем
Добрий день, чи може пенсіонер отримувати з\п 24000?
Чи потрібно було ще щось подавати, окрім повідомлення про прийняття…
Чи потрібно було ще щось подавати, окрім повідомлення про прийняття…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.03.2026 | 11:54
ТВ
Ващук Тетяна
26.02.2026 | 14:21
Відповідь надано
Питання про облік днів у трудових відносинах за договорами
Добрий день. Під-во оформило договір ЦПХ на сантенічні роботи з фіз.особою від 5.10.2025 по 31.12.2025. В цьому періоді особою були виконані роботи:
акт 1 від 17.11.25 ( термін виконання 3 дні 15-17.11)
акт 2 від 8.12.25 (термін виконання 5 днів 4-8.12).
Яку…
акт 1 від 17.11.25 ( термін виконання 3 дні 15-17.11)
акт 2 від 8.12.25 (термін виконання 5 днів 4-8.12).
Яку…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.02.2026 | 13:14
ТЕ
Тетяна
26.02.2026 | 14:16
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середню зарплату для відпускних компенсацій
Добрий день
Прийняли працівника 27.01.2026
з 27.01.2026-31.01.2026 був за свій рахунок у відпусці
27.02.2026 звільняється
Як розрахувати середню зп для виплати компенсації відпускних?
Дякую…
Прийняли працівника 27.01.2026
з 27.01.2026-31.01.2026 був за свій рахунок у відпусці
27.02.2026 звільняється
Як розрахувати середню зп для виплати компенсації відпускних?
Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.02.2026 | 12:29
ТА
Татьяна
26.02.2026 | 14:05
Відповідь надано
Видача премії жінкам до 8 березня: можливі варіанти
Плануємо 6.03 видати премію до 8 березн жінкам, в положені не прописано про премію до 8 березня, можно видати к виробничу…
НК
Наталя, консультант
експерт
27.02.2026 | 11:00
ЮМ
Могильний Юрій Олексійович
26.02.2026 | 14:03
Відповідь надано
Як правильно розрахувати лікарняний після відпустки УБД
Працівник демобілізований 31 грудня 2025р. В січні 2026 року був у відпустці і на лікарняному, немає жодного відпрацьованого дня. В кінці січня 2026 -лютому 2026 - відпустка УБД 14 днів і після неї відкрито лікарняний(рахували з окладу 8 600 грн /30,44). Як рахувати лікарняний в…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:58
ЛЦ
Царук Людмила Іванівна
26.02.2026 | 13:56
Відповідь надано
Донарахування зарплати для працівника з інвалідністю: квоти 2026 року
Добрий день,чи можна особі з інвалідністю в лютому 2026 р донарахувати заробітну плату за січень 2026 р,щоб виплата становила більше мінімальної зарплати для врахування цього працівника в квоту в січні 2026 року(оскільки бухгалтер допустила помилку).Чи буде це потім рахуватись…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:51
ЛЮ
Людмила
26.02.2026 | 13:54
Відповідь надано
Правильний оклад для розрахунку компенсації відпустки у 2023 році
Вітаю, Працівниця (зовнішній сумісник, 0,5 ставки, графік роботи - 5-денний робочий тиждень). Прийом на роботу 18.12.2023. Звільняється 27.02.2026. Відділ кадрів нарахував їй компенсацію відпустки за 2023 р. - 1 день та з 01.01.2024 - 52 дня. Питання по 2023 р. Розрахунковий…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:45
КА
Катерина
26.02.2026 | 13:49
Відповідь надано
Законність відмови у лікарняному при виконанні роботи працівником
Доброго дня. Чи може бути законною підставою відмовити в нарахуванні та сплати лікарняного якщо працівник виконував свою роботу? Як правильно написати Рішення комісії про відмову? Якщо будуть про табельовані ці дні як робочі та нарахована зпл повна…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.02.2026 | 17:14
РУ
Руслана
26.02.2026 | 13:46
Відповідь надано
Компенсація за невідгуляну відпустку: розрахунок на прикладі працівника
Працівника прийнято 02.02.26
Дата звільнення 27.02.26
Оклад 9500 грн. За лютий нараховано 9500 (відпрацьовано всі робочі дні)
Як порахувати вірно компенсацію за невідгуляну відпустку 2 дні
9500/28 кал днів=339,29 і множимо на 2 дні = 678,58 грн
Дата звільнення 27.02.26
Оклад 9500 грн. За лютий нараховано 9500 (відпрацьовано всі робочі дні)
Як порахувати вірно компенсацію за невідгуляну відпустку 2 дні
9500/28 кал днів=339,29 і множимо на 2 дні = 678,58 грн
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:42
ОТ
Тхорик Оля
26.02.2026 | 13:42
Відповідь надано
Уточнюючий звіт: як правильно додати пропущений договір ЦПХ
ОСББ, подали звіт за січень по працівниках і зараз побачили, що пропустили один договір ЦПХ, якщо я буду зараз подавати уточнюючий за січень, то я додаю тільки цей договір який пропустили і більше нічого не вказую? Бо якщо вкажу дані ті що були, то вони задвоються…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:31
ОЛ
Олександра
26.02.2026 | 13:41
Відповідь надано
Правильне оформлення робочого графіка для працівника за сумісництвом
Вітаю! ФОП на ЄП, 3 група, працює лише при наявності замовлень (можливо 1-2 замовлення в місяць). ФОП приймає на роботу за сумісництвом працівника. Як правильно відобразити його робочий графік у наказі на прийняття…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:25
ОМ
Мовчан Олена Миколаївна
26.02.2026 | 13:27
Відповідь надано
Як правильно звільнити працівника без повного місяця роботи
Прийняли працівника в січні , а в лютому звільняємо. Повного відпрацьованого місяця немає. Як правильно звільнити і нарахувати розрахункові…
ІК
Ірина, консультант
експерт
26.02.2026 | 16:19
ЮС
Супрун Юлія Віталіївна
26.02.2026 | 13:24
Відповідь надано
Строк списання кредиторської заборгованості за помилкову виплату зарплати
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, коли наступає строк коли можна списати кредиторську заборгованість яка виникла в квітні 2021р? Помилково виплачено більшу суму звільненому працівнику…
ОК
Ольга, консультант
експерт
26.02.2026 | 23:11
ІВ
Іванна
26.02.2026 | 13:17
Відповідь надано
Розрахунок невикористаної відпустки для сумісника: ключові нюанси
Працівник прийнятий 13.02. звільняється 27.02.. Сумісник оклад 6 989, менше мінімалки. Як розрахувати невикористану відпустку 103 764:365…
АК
Антон, консультант
експерт
26.02.2026 | 17:10
ТА
Татьяна
26.02.2026 | 12:57
Відповідь надано
Як врахувати сумісництво при розрахунку середньої зарплати
Жінка працювала на підприємстві за сумісництвом. 31.10.2025 р. звільнилась та була прийнята на це підприємство за основним місцем роботи з 01.11.2025 р. З 23 березня 2026 року піде у декретну відпустку. Як правильно розрахувати середню зарплату для оплати лікарняних з…
АК
Антон, консультант
експерт
26.02.2026 | 16:48
АЛ
Альона
26.02.2026 | 12:40
Відповідь надано
Нарахування резерву відпусток у мікропідприємстві: облік і проведення
Доброго дня! Ми мікропідприємство, зі співробітників один директор. В грудні 2025р. вперше від заснування підприємства було прийнято рішення нарахувати резерв відпусток, точніше зробити інвентаризацію кількості невикористаних днів відпустки. Було отримано такі дані: кількість…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 21:47
ОЛ
Олександр
26.02.2026 | 12:37
Відповідь надано
Помилка в квитанції: необхідно виправити дані головного бухгалтера
https://7eminar.ua/news/201-vipravlennya-pomilok-u-dodatku-1-z-jesv-objednanoyi-zvitnosti ось така в мене ситуація прийшла помилка в квитанції 2 код помилки 01…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 13:55
ОЛ
Ольга
26.02.2026 | 12:35
Відповідь надано
Способи розподілу зарплати та амортизації на виробництві
вітаю,як вірно розподілити 91 по зарплаті та по амортизаціі. на виробництво (ДП замволення) якщо наприклад проекти в червні були проект№ 1 з 01-31.06,25 сума 69500. проект 2 (з 09.06 по 30.06.25 сума 4250)проект 3 з15 по 30.06,25 сума 50000, проект 4 з 09.06- 09.07.25 які тут…
СК
Стефанія, консультант
експерт
01.03.2026 | 16:22
РО
Родич Ярина
26.02.2026 | 12:29
Відповідь надано
Оплата додаткових годин для працівника з неповним робочим днем
Працівник оформлений на неповний робочий день (6год). Деякі дні в місяці він працював по 8 год. Як оплачувати цих додаткових 2 год…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.02.2026 | 21:15


