Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
НА
Наталья
02.12.2025 | 17:03
Відповідь надано
Оцифрування трудової книжки для сумісника: важливі нюанси
Вітаю. Чипотрібно оцифровувати трудову книжку суміснику ? І якщо в сумісника є 2 трудові книжки( 1- по основному місцю роботи,2- в нас,де він рахується на даний час сумісником)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
03.12.2025 | 00:00
.
.
02.12.2025 | 16:50
Відповідь надано
Дистанційна робота: сумісність з роз'їзним характером зайнятості
Чи може менеджер з розвитку клієнтської мережі який весь час перебуває (живе) у Дніпрі бути прийнятий в ТОВ яке знаходиться в Києві на повний робочий час, основне місце роботи на дистанційну роботу з роз"їзним характром? Дистанційна робота це форма праці яка виконується…
АН
Антон
експерт
04.12.2025 | 15:22
.
.
02.12.2025 | 16:36
Відповідь надано
Правильний код для прийняття менеджера з розвитку клієнтів
ТОВ займається встановленням СЕС. Приймає працівника на посаду Менеджер з розвитку клієнтської мережі, який буде мати роз'їзний характер роботи і працювати дистанційно. За яким кодом згідно КП його правильно прийняти…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 20:42
НА
Назаренко Ольга
02.12.2025 | 16:07
Відповідь надано
Чи дозволено вказувати місяць замість конкретних дат у графіку
Добрий день. Чи можна у графіку відпусток у графі період відпустки писати місяць, а не конкретну дату…
ГК
Галина, консультант
експерт
02.12.2025 | 22:05
СГ
Гринявський Сергій Миколайович
02.12.2025 | 16:03
Відповідь надано
Коли відображати декретні виплати у звіті ЄСВ
доброго дня, працівниця з 01 вересня у декреній відпустці, але заяву розрахунок на виплату ще досі не подано.
Підскажіть, якщо цю Заяву-Розрахунок ми сформуємо та подамо в грудні 2025 в якому місяці у Звіті ЄСВ треба буде відобразити (у грудні, так як він фактично є…
Підскажіть, якщо цю Заяву-Розрахунок ми сформуємо та подамо в грудні 2025 в якому місяці у Звіті ЄСВ треба буде відобразити (у грудні, так як він фактично є…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 19:43
.
.
02.12.2025 | 15:51
Відповідь надано
Яку категорію особи вказувати при прийомі дистанційного працівника
ТОВ бере на роботу працівника на посаду Менеджера на дистанційний режим роботи. При подачі повідомлення в ДПІ про прийом, яку категорію особи вказувати? 1чи 5…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 19:46
ОВ
Олена Володимирівна
02.12.2025 | 15:45
Відповідь надано
Чи потрібно видавати копію електронного наказу при звільненні
Чи треба працівнику при звільненні видавати копію наказу , якщо наказ про звільнення підписано в електронному вигляді…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 19:43
НА
Наталья
02.12.2025 | 15:45
Відповідь надано
Звільнення працівника: оформлення без підпису директора на лікарняному
Вітаю. Відділу кадрів немає, кадри- веде директор. Директор на лікарняному, звільняється працівник. Як правильно зробити запис в трудовій книжці про звільнення, чий має бути підпис…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 20:42
НА
Наталья
02.12.2025 | 15:41
Відповідь надано
Чи варто оцифровувати трудові книжки працюючих пенсіонерів
Вітаю. Чи потрібно оцифровувати трудові книжки працюючих пенсіонерів…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.12.2025 | 16:08
ТК
Коваль Татьяна
02.12.2025 | 15:20
Відповідь надано
Алгоритм дій для переведення працівників під час війни
Доброго дня! З 2022 року, в період дії воєнного стану, з 90% працівників призупинені трудові відносини. Згідно з оновленням ст. 13 Закону №2136 призупинення трудового договору може тривати не більше, ніж 90 днів.
У зв’язку із відсутністю об’ємів робіт, організаційних і…
У зв’язку із відсутністю об’ємів робіт, організаційних і…
АН
Антон
експерт
03.12.2025 | 15:25
СВ
Світлана Лебединець
02.12.2025 | 15:06
Відповідь надано
Необхідність формування особових справ для звільнених співробітників підприємства
Добрий день. Якщо кадри не велись на підприємстві і є звільнені співробітники без особових справ. Чи потрібно формувати особову справу таких співробітників і здавати в архів? Якщо потрібно то що саме? ( наказ про прийом, наказ про звільнення та особову картку співробітника)…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.12.2025 | 14:10
ІВ
Іванна
02.12.2025 | 14:17
Відповідь надано
Чи можливо присвоїти код 2149.2 інженеру з ремонту
Добрий день, чи може бути посада у працівника інженер з ремонту техніки код 2149.2…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.12.2025 | 13:56
АЩ
Щудро Алла Іванівна
02.12.2025 | 13:57
Відповідь надано
Документи для внесення змін до штатного розпису підприємства
Добрий день! підскажіть будь ласка якими документами вносяться зміни до штатного розпису в разі виключення посади чи якщо посада вводиться? Чи достатньо тільки наказу чи ще якість потрібні документи? дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
04.12.2025 | 10:12
МА
Марія
02.12.2025 | 13:52
Відповідь надано
Перевищення норми робочих годин при сумісництві лікаря
Доброго дня! Директор - основне місце роботи тривалість 6 год/д і по сумісництву - лікар 4 год/д. Підкажіть будь ласка чи не перевищується норма год/д…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.12.2025 | 21:13
АЛ
Аліна
02.12.2025 | 13:30
Відповідь надано
Обчислення днів відпустки працівника після мобілізації та демобілізації
Працівник прийнятий 01.01.2025, мобілізували 21.04.2025 року, демобілізували 22.10.2025 через інвалідність 3 група на даний час продовжує працювати. Скільки днів відпустки працівник набув за 2025 рік…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.12.2025 | 23:20
ЕО
Омельчук Елена Александровна
02.12.2025 | 13:17
Відповідь надано
Правомірність звільнення працівниці під час відпустки за доглядом
Доброго дня! У ФОП є працівниця, яка перебуває у відпустці за свій рахунок по догляду за дитиною до 3х років з 28.04.2025 р. Наразі вона звернулася і повідомила, що хоче звільнитись сьогоднішнім днем, звернулася в обід. Скажіть, будь ласка, чи правомірно зі сторони роботодавця…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.12.2025 | 21:53
ОЛ
Ольга
02.12.2025 | 12:54
Відповідь надано
Право працівника на щорічну відпустку у 2025 році
Добрий день! Працівник у 2025році був у основній щорічні відпустці 48 днів . 24 дні за період 19.08.2021-18.08.2022р та 24 дні з 18.08.2022-19.08. 2023. Працівник хоче знову написати заяву на відпустку за 2024рік в грудні 2025року на 24 дні. Чи має він на це право…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.12.2025 | 14:38
ОЛ
Олена
02.12.2025 | 11:49
Відповідь надано
Прийом студента на посаду без диплома: чи це можливо
Компанія приймає на роботу студента з 4-х годинним робочим днем на посаду інженера-конструктора. Диплома ще немає. Можна приймати без диплому…
ГК
Галина, консультант
експерт
02.12.2025 | 21:27
СГ
Гринявський Сергій Миколайович
02.12.2025 | 11:08
Відповідь надано
Чи порушено норми оформлення сумісників у компанії
доброго дня, ТОВ, оформлено 5 працівників на повний робочий день (основне місце роботи) та ще дві особи -зовнішні сумісники з неповним робочим часом (2 години нна день), чи не є це порушенням, адже з нефіксованим робочим часом може бути оформлено не більше 10% від всіх…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.12.2025 | 15:06
ДМ
Дмитро
02.12.2025 | 10:52
Відповідь надано
Виправлення помилок у трудовій книжці перед оцифруванням документації
Як виправити запис в паперовій трудовій кгижці на титульній сторінці поставив штамп інспектор з кадрів ( багато років тому), а це помилка, бо було вже 1-е місце роботи, інститут. І потрібно вже трудову оцифровувати.Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
02.12.2025 | 21:14

