🚨 Вас перевірятиме ДПС?
Знайдіть себе в оновленому плані перевірок 2026!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
АН
Анжеліка
02.01.2026 | 13:31
Відповідь надано
Зміна умов праці: чи достатньо одного наказу для директора
Доброго дня! Директор (єдиний найманий працівник в компанії, працює за сумісництвом по 4 години), він же єдиний засновник. В листопаді в зв’язку з збільшенням об’ємів робіт та щоб закрити до кінця року всі замовлення Директор на при кінці листопада видав наказ про істотні зміни…
ІК
Ірина, консультант
експерт
03.01.2026 | 12:06
МП
Павловська Марина Вікторівна
02.01.2026 | 13:26
Відповідь надано
Переведення працівника: необхідність звільнення та документи для подання
Добрий день. працівник працював не повний робочий день. З нового року за заявою перевівся на посну ставку. Чи потрібно було його звільнити спочатку з виплатою компенсації відпустки та прийняття заново. Чи достатньо просто наказу на переведення ? Чи потрібно показати в 4дф та…
ІК
Ірина, консультант
експерт
03.01.2026 | 08:44
АЛ
Аліна
02.01.2026 | 12:54
Відповідь надано
Кадрові питання: демобілізація, відпустка та лікарняний у грудні
Працівник демобілізований 22.10.25., 23.10.25 відпустка без збереження зарплати, 24.10.25 став на облік в ТЦК, цього ж дня написав заяву про вихід на роботу з 27.10.25, оскільки 25-26.10 вихідні. 1)Чи вірно написана заява?
2)Скільки днів в жовтні включати при розрахунку…
2)Скільки днів в жовтні включати при розрахунку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
03.01.2026 | 08:39
НП
Павлова Наталія
02.01.2026 | 12:39
Відповідь надано
Коригування професійних назв та штатного розпису для бухгалтерії
Вітання. Хочу привести в порядок професії. Приймали на роботу бухгалтера з кодом 2411.2. Хочу щоб було 3433. я 1.Роблю наказ про приведення назви посади у відповідність до Квал.проф.ДК003:2010. 2. Наказ про внесення змін штатного розпису( наказ на 2026р. чи в 2025р.) Бо штатку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
03.01.2026 | 08:32
ВО
Остапенко Вікторія Володимирівна
02.01.2026 | 12:16
Відповідь надано
Інструкція для кадровика-бухгалтера: оцифрування трудових книжок та ведення обліку
Доброго дня . Надайте інструкцію як працювати кадровику- бухгалтеру в одній особі є ТОВ та ФОП . Може є відео як оцифрувати парерові трудові книжки. Та як вести це правильно після оцифровки…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.01.2026 | 20:52
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
02.01.2026 | 12:05
Відповідь надано
Як правильно скасувати помилкове повідомлення про прийняття працівника
Добрий день,підкажіть будь ласка, як правильно поступити
Ситуація (наприклад)
24.12.2025 - подали повідомлення про прийняття працівника з 25.12.2025,
а 25.12.2025-знову подали помилково повідомлення про прийняття працівника з 26.12.2025
чи треба…
Ситуація (наприклад)
24.12.2025 - подали повідомлення про прийняття працівника з 25.12.2025,
а 25.12.2025-знову подали помилково повідомлення про прийняття працівника з 26.12.2025
чи треба…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.01.2026 | 20:43
СВ
Світлана Лебединець
02.01.2026 | 11:57
Відповідь надано
Чи можливо звільнити співробітницю в декреті та найняти
Добрий день. З Новим Роком! Чи можна співробітницю в декреті звільнити та прийняти на нове п-во…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.01.2026 | 20:37
АЛ
Альона
02.01.2026 | 11:11
Відповідь надано
Питання щодо графіка відпусток та його зміни для працівників
Добрий день 1. Чи обов’язково графік відпусток повинен співпадати з працівників?
2. Чи може бути відпустка не по графіку?
3. Що робити з графіком, якщо працівник пішов у відпустку раніше, або пізніше?
4. Чи може у працівника по графіку стояти відпустка, а у…
2. Чи може бути відпустка не по графіку?
3. Що робити з графіком, якщо працівник пішов у відпустку раніше, або пізніше?
4. Чи може у працівника по графіку стояти відпустка, а у…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 23:17
ТЕ
Тетяна
02.01.2026 | 10:15
Відповідь надано
Запит щодо посадових інструкцій для монтажників зв'язку провайдера
Добрий день!
Чи є посадова інструкція монтажника зв'язку-лінійника та монтажника зв'язку-кабельника для інтернет провайдера.
Дякую…
Чи є посадова інструкція монтажника зв'язку-лінійника та монтажника зв'язку-кабельника для інтернет провайдера.
Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
02.01.2026 | 11:26
ДЮ
Довбах Юлія Володимирівна
02.01.2026 | 10:12
Відповідь надано
Визначення порядкового номера роботодавця при прийомі на роботу
Доброго дня. При поданні оперативного повідомлення до ПФУ про прийом на роботу працівника- порядковий номер роботодавця. Якщо у трудовій книжці не вказано трудові відносини за сумісництвом як правильно визначити порядковий номер роботодавця…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 22:15
ГН
Невінська Галина Богданівна
02.01.2026 | 10:05
Відповідь надано
Звільнення працівника на лікарняному: як діяти у ситуації
Добрий день! Працівник перебуває на лікарняному по 02.01.26 року. Працівник хоче терміново звільнитися 5 січня 2026р . Чи можна його звільнити не виплативши лікарняні. чи якщо я потім прийму його по сумісництву, то виплатити суміснику. але це вже не один і той табельний номер…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.01.2026 | 15:13
СЛ
Левченко Світлана Анатоліївна
02.01.2026 | 09:00
Відповідь надано
Визначення посади медичної сестри: правильний порядок та код КД
Вітаю. Як правильно вказати посаду "Старша сестра медична" чи "Сестра медична старша" і який код КД потрібно вказувати? Якщо у штатному розписі було "Старша сестра медична", то які зміни потрібно зробити?
Як правильно привести у відповідність…
Як правильно привести у відповідність…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.01.2026 | 23:29
ГА
Галина
02.01.2026 | 08:02
Відповідь надано
Вимоги до звітування працівників при дистанційній роботі
Доброго ранку! Питання: чи обов'язково письмове звітування працівника при дистанційній формі роботи, чи воно може бути в усній формі? Та чи можна в щомісячному наказі про застосування дистанційної форми роботи для деяких працівників, не зазначати про форму звітування? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.01.2026 | 16:06
ІР
Ірина
01.01.2026 | 20:14
Відповідь надано
Підготовка до перевірки Держпраці: що потрібно знати підприємству
Добрий вечір!
У плані перевірок на 2026 рік є наше підприємство. Контролюючий орган Держпраця.
Зорієнтуйте, будь ласка, що потрібно в себе перевірити та підготувати?
Чи має перевіряючий орган ще додатково повідомити про перевірку?
Та яку законодавчу базу…
У плані перевірок на 2026 рік є наше підприємство. Контролюючий орган Держпраця.
Зорієнтуйте, будь ласка, що потрібно в себе перевірити та підготувати?
Чи має перевіряючий орган ще додатково повідомити про перевірку?
Та яку законодавчу базу…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 16:37
НА
Наталія
01.01.2026 | 17:27
Відповідь надано
Права працівника-сумісника на відпустку без збереження зарплати
Знаю, що з 24.12.2023 р працівникам, які знаходяться у відпустці без збереження зарплати цей період не зараховують до стажу. Чи має право щорічної відпустки за 2024 р, працівник-сумісник, який у 2024 р мав щорічну відпустку тривалістю 48 днів, решту часу був у відпустці без…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 16:01
ЗМ
Мацько Зіна Захарівна
01.01.2026 | 14:27
Відповідь надано
Прийняття на роботу: дати та нюанси табелювання годин
З новим роком! миру і здоровя, щоб всі рідні були живі і здорові! організація сільська рада. відділ у справах дітей . головний спеціаліст відділу розрахувалася 31.12.2025. нового головного спеціаліста приймають з 05.01.2026, наказ від 02.01.2026. заява на прийняття на посаду…
ЛК
Ліна, консультант
експерт
02.01.2026 | 15:53
ГТ
ТЕРЕФЕЛЬСЬКА Галина Терефельська Андріївна
01.01.2026 | 12:45
Відповідь надано
Зразок наказу про скорочення працівників через ліквідацію дільниці
З Новим роком. Потрібно повідомляти профспілку про скорочення чисельності працівників у зв'язку з ліквідацією дільниці. Надайте зразок наказу по підприємству про скорочення чисельності працівників…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 13:18
НА
Наталія
01.01.2026 | 12:13
Відповідь надано
Чи можна поділити відпустку на два етапи за бажанням
Чи можна в графіку відпусток розділити відпустку на 2 частини по проханню працівника? Наприклад, 14 днів і 10 днів…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.01.2026 | 16:29
КУ
Куфальська Ірина
31.12.2025 | 20:59
Відповідь надано
Розмір заробітної плати інваліда відповідно до вимог 2026 року
Який має бути розмір заробітної плати інваліда, щоб виконувалися умови встановлені на 2026 рік. Більше мінімалки але розмір за день не менше 52 грн…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.01.2026 | 12:49
ТВ
Тетяна Василівна
31.12.2025 | 19:17
Відповідь надано
Чи виконають норматив працевлаштування інвалідів у 2026 році
Інваліда приймуть на роботу 10 лютого 2026р. Зарплата 9тис. За місяць. Чи буде виконаний норматив по працевлаштуванню інвалідів за перший квартал 2026? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.01.2026 | 00:24
