Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

АН
Антонюк Ірина
13.03.2024 | 17:37
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівнику нараховане додат.благо в натур.формі у великій сумі, при цьому його місячного заробітку не вистачає на покриття утримання податків з цього дод.блага. Чи можливо перекрити це таким чином, щоб працівник вніс суму зоброгованіості із ЗП з відповідним…

1

АК
Антон, консультант
експерт
14.03.2024 | 15:04

Обидва варіанти правомірні.

Згідно зі ст. 168.1.1 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3877) податковий агент, який нараховує (виплачує, надає)…Ще

ОБ
Бондар Олена Миколаївна
13.03.2024 | 17:32
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно нарахувати лікарняний лист якщо працівник відпрацював повний січень, а в лютому пішов на лікарняний з з12.02.2024-16.02.2024…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.03.2024 | 01:09

Відповідно до ст. 26 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text Якщо застрахована особа перебувала у трудових відносинах менше…Ще

ВА
Валентина
13.03.2024 | 17:22
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день!
Перехідні відпускні січень-лютий 2024 виплачені окремо за кожен місяць (сума та податки) в січні. У відомості нарахування з/п за січень будуть лише відпускні за січень. Відпускні за лютий будуть відноситись до нарахованого доходу лютого (хоч і виплачені в…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 14:41

З тих даних, що ви зазначили можу сказати- показуйте як в відомості нарахування зарплати- січневу частину відпускних в Д1 січня, лютневу частину- в Д1…Ще

СК
Климчук Сергій Володимирович
13.03.2024 | 17:13
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. На підприємстві працює особа з інвалідністю 2 гр. за основним місцем роботи на посаді директора, але на умовах не повного робочого дня-4 год/день. Чи не є це порушенням умов праці для інвалідів? Зарплата нараховується пропорційно відпрацьованого часу з окладу 10…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
13.03.2024 | 23:41

Ні по першому, ні по другому Вашому питанню порушень нема.

Робота на умовах неповного робочого часу не є порушенням умов роботи для особи з інвалідністю.

Так…Ще

ЕВ
Евгения
13.03.2024 | 16:38
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, таке питання... Раніше в особову картку (забула як правильно називається ця форма) вручну записували скільки працівнику нараховано, утримано та сплачено заробітної плати. З часом стали просто вклеювати розрахункові листки (корешки) в цю картку. Чи потрібно зараз…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
15.03.2024 | 18:12

Традиційно первинним документом для фіксування господарської операції з нарахування заробітної плати є розрахункова відомість, а для фіксування операції з…Ще

ЕВ
Евгения
13.03.2024 | 16:29
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, таке питання... Якщо подати коригуючу об'єднану звітність в звітний період, чи будуть нараховані штрафні санкції і в якому розмірі? І якщо подати коригуючу об'єднану звітність поза звітного періоду які будуть штрафні санкції…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 13:35

Якщо виправлялася ознака доходу, чи помилка в прізвищі в Д1 при вірному коді, чи код типу нарахувань - підстави для штрафу немає. Відповідно до п. 119.1…Ще

ЕВ
Евгения
13.03.2024 | 16:25
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, таке питання. Підприємству нараховано санкції за недотримання норм по працевлаштуванню інвалідів за 2023 р. Зараз виявилося, що в 2023 році інваліди на підприємстві працювали. Як можна обійти цю штрафу санкцію? Чи можливо коригуючу об'єднану звітність подати і буде…

3

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 00:47

Виправлення показників об’єднаної звітності щодо загальної кількості працівників та кількості працівників, яким встановлено інвалідність наразі…Ще

ЕВ
Евгения
13.03.2024 | 16:21
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, скажіть, будь ласка. Чи потрібно здавати звіт по інвалідам за 2023 р.? Бо не знайду аргументованої відповіді на це питання…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2024 | 19:53

Ні ,не потрібно

Починаючи зі звіту за 2022 рік не потрібно складати й подавати у Фонд соцзахисту осіб з інвалідністю форму № 10-ПОІ (річна) «Звіт про…Ще

ІР
Ірина
13.03.2024 | 16:17
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день ФОП не сплачує ЄСВ "за себе" . Чи може отримати декретні цей фоп по вагітності і пологах? дякую…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 13:32

Ні. Допомога по вагітності та пологах надається тільки застрахованим особам (п.1 ст.18 Закону №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1353 ) і…Ще

ТВ
Тетяна Володимирівна
13.03.2024 | 16:08
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівник в період відпустки без збереження ЗП вирішив звільнитися за угодою сторін. Чи рахувати в такому випадку день звільнення робочим днем…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
13.03.2024 | 23:09

Ні, не рахувати.

Якщо на день звільнення є виданий наказ про відпустку без збереження, то такий день не може табелюватися, як робочий, відповідно і…Ще

СМ
Світлана Миколаївна
13.03.2024 | 16:01
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Прошу надати консультацію з питання нарахування кількості днів відпустки.
Працівник в 2023 році знаходився у відпусці без збереження з/плати при цьому він мав право на щорічну відпустку. Основна відпустна 24 к.дні і додаткова, згідно колективного договору ще…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2024 | 19:44

1. Відповідно до ст.9 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text…Ще

ЭЮ
Элла Юріївна
13.03.2024 | 16:01
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівник прийнят на роботу 11 березня 2024р. На підприємстві рахуют зарплату за першу половину місяця з 1 по 15 число. Оклад працівника 20000 грн. Ми нарахували працівнику за 1 половину березня 4761,91 грн. ( ПДФО=857,14 грн, ВЗ=71,43 грн, на руки отримує 3833,34…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2024 | 19:18

Підтверджувати розрахунки без того, аби вивчити документи по місцю не можливо.

Якщо брати за основу нарахування денного заробітку за відпрацьовані 5 робочих…Ще

ПЄ
Пільщікова Євгенія
13.03.2024 | 15:45
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. На підприємстві в одному місяці була масова виплата ( надали матеріальну допомогу приблизно 80% працівників під-ва у зв'язку з сімейними обставинами ,по їхнім заявам . Допомога була надана всім в однаковій сумі.ПДФО, ВЗ та ЄСВ нараховували та сплачували зі всієї суми)…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 13:21

Так, всі виплати, на які нараховано ЄСВ, включаються в середню зарплату для розрахунку середньоденної допомоги з ТВП та вагітності та пологах (п.3 та п.32…Ще

СТ
Таку Светлана Ивановна
13.03.2024 | 15:41
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрый день. Внешний совместитель пенсионер. Работает он у нас на предприятии с 18.00 до 20.00 с понедельника по пятницу, суббота с 9.00 до 16.00, оклад 7500. Как правильно рассчитать ему зарплату и какие налоги от зарплаты удерживать? ЕСВ дотягивать до минималки? Спасибо…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
13.03.2024 | 23:02

ПДФО - 18%, ВЗ - 1,5%, ЄСВ - 22%, доплату до мінімальнго робити не потрібно.

Оскільки працівник працює у Вас на умовах неповного робочого часу, то оплата…Ще

ОЛ
Ольга
13.03.2024 | 15:41
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Проханням допомогти розібратись з ймовірними наслідками включення в лютому 2024 року підприємством в заявку-розрахунок для подальшої оплати листок з тимчасової непрацездатності (електронний) граничний термін оплати якого давно минув. Листок з тимчасової…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 12:54

Ніяких штрафонебезпечних наслідків оплата е- лікарняного через тривалий термін для вас не має.

За нормою ч.5 ст.24 Закону №1105…Ще

ОК
Оксана
13.03.2024 | 15:26
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня чи добре розрахований коефіцієн резервування на відпустки ? Плановий фонд оплати праці на 2024 - 7 652 100,00 інвалідів - 818 400,00 (згідно штатного розпису на 31.01.24р.) Річна планова відустка для працівників 7 652 100/365*24= 503151,78 Річна планова відустка…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
14.03.2024 | 17:33

Так.

Якщо рахувати плановий фонд відпусток по графіку відпусток, де закладено лише 24 дні щорічної відпустки, яку всі, без виключення, працівники…Ще

ІН
Інна
13.03.2024 | 15:24
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ЮО (загальносистемник)нараховує працівникам зарплату яка складається із окладу та премії по результатам роботи за поточний місяць За наказом, окладна частина виплачуться останнім днем місяця (аванс 15 числа,а ,оклад за 2-гу пол. місяця 30/31числа поточного місяця), а сума премії…

3

НК
Наталя, консультант
експерт
14.03.2024 | 12:42

Ні, не можна премію, нараховану в поточному місяці виплачувати пізніше 7 числа наступного місяця- крайнього строку виплати зарплати за місяць. В ст.115…Ще

ТЕ
Тетяна
13.03.2024 | 15:23
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Підкажіть, чи нараховується резерв на відпуску при народженні дитини…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
14.03.2024 | 10:44

На наш погляд, не потрібно створювати забезпечення (резерв) під таку відпустку. Адже ви не можете її планувати. Тобто, нараховуйте одразу на витрати.

Забезп…Ще

МК
Кривонос Марина
13.03.2024 | 15:12
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На підприємстві є працівник - почесний донор, який захворів. За останні 12 місяців він працював меньше 6 місяців згідно інформації з порталу ПФУ. При розрахунку лікарняного застосовуємо мінімальну заробітну плату. Чи вірні наші дії…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
13.03.2024 | 20:09

Так, все вірно.

Відповідно до ч.4 ст.12 Закону України від 23.09.1999р. №1105 “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування&rdquo…Ще

ВА
ВАЛЕРІЯ
13.03.2024 | 15:08
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можуть студенти коледжу у ФОПа (3 гр.5%), пройти стажування безоплатно? Які податкові наслідки для ФОПа та які ризики виникають? Які документи потрібно оформити для проходження стажування…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
14.03.2024 | 17:55

В продовження відповіді на попереднє Ваше запитання наступне

Метою стажування є отримання досвіду з виконання професійних завдань і обов'язків…Ще

Усі консультації71344
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71317
Уточнення8
В роботі19
Очікує0
З відповіддю АІ476
Теми
Акциз5433
Бухоблік та фінзвітність20625
Відрядження9142
Військовий облік та бронювання5195
ЄСВ, ПДФО, ВЗ48964
Зарплата71344
ЗЕД. Валютні операції10522
Кадри44459
Нерухомість та земля9579
ПДВ72610
Податок на прибуток26080
РРО/ПРРО, каса21402
Спрощена система22819
ФОП58123
Інше121368
20-ОПП655
Неприбуткові/благодійні організації940
Транспорт, ТТН948
Бюджетні установи133
Фермерські господарства228