Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
АЛ
Алла
27.03.2024 | 15:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. 31 березня 2024 року на підприємство прийнято сторожа, оплата праці якого здійснюється по погодинному тарифу (51,12 грн/час). Графік роботи сторожа - сутки через трое при сумарному обліку робочого часу (квартал). Оплата праці сторожів проводиться у відповідності з…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 15:21
КР
Кремець Олександра
27.03.2024 | 15:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був у відрядженні в березні 24р. В грудні 23р йому нарахована та виплачена річна премія за 23р. 90тис грн. Виникає питання при розрахунку одноденного заробітку за робочий день у місяці відрядження працівника.для порівняння із середньоденним заробітком. Оклад працівника…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:19
СП
Світлана Петрівна
27.03.2024 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
06,07,2023 прийнято працівника , звільняється 31,03,24 компенсація відпускних кількість 18 днів.нарахована з/плата за липень-5785,71, грн За серпень-грудень 2023 складає-33750,00 грн . Січень - березень 2024 р- складає 22740,00 грн.Маємо обчислювати дві середні з/п ? І які суми…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:20
ЮЛ
Юля
27.03.2024 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! 23.03 були залучені працівники до праці у свій вихідний день .один з працівників хоче взяти інший день відпочинку на 06 травня 2024 ? Чи можна надати йому цей день відпочинку ,через такий великий інтервал…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:20
ІР
Ірина
27.03.2024 | 15:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Співробітник підприємства на лікарняному в лікарні на стаціонарі, але продовжує виконувати свої обов'язки (віддалено). Чи можемо оплатити ці дні, як зарплату за відроблений час , так мовити "проігнорувати" Лист непрацездатності"…
Співробітник підприємства на лікарняному в лікарні на стаціонарі, але продовжує виконувати свої обов'язки (віддалено). Чи можемо оплатити ці дні, як зарплату за відроблений час , так мовити "проігнорувати" Лист непрацездатності"…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 14:33
ОН
Орехова Наталия Николаевна
27.03.2024 | 15:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Співробітник йде у щорічну відпустку з 01.04.2024р. Відпрацював більше 12міс на підприємстві. Нарахування і виплата відпусткних 27.03.2024р.Розрахунковий період для обчислення середньої зарплати 01.03.2023-29.02.2024р.? Або треба нарахувати заробітну плату за…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 14:28
ІР
Ірина
27.03.2024 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д.Д.!Підкажіть як заповнити об'єднану звітність за 1 кв. 2024р. додаток Д1(а саме березень місяць),якщо працівник змінив прізвище в середині місяця(25 березня 2024р. був виданий наказ на підприємстві у зв'язку зі зміною прізвища).Весь місяць березень вже з новим прізвищем чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 14:16
ОМ
Олена Мусієнко
27.03.2024 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Прошу вашої допомоги в питанні оплати лікарняних.
Така ситуація: співробітниця пішла на лікарняний по догляду за дитиною з 04.03.2024 року по 08.03.2024 включно (е-лікарняний). Слідуючий знову первинний лікарняний на загальних підставах їй відкрили з…
Така ситуація: співробітниця пішла на лікарняний по догляду за дитиною з 04.03.2024 року по 08.03.2024 включно (е-лікарняний). Слідуючий знову первинний лікарняний на загальних підставах їй відкрили з…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 01:19
ТБ
БУРАНЕНКО Тетяна Сергіївна
27.03.2024 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи буде включатись в розрахунок середньої зарплати для розрахунку допомоги по вагітності та пологах сума додаткової зарплати (доплата за інтенсивність)? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:22
ОЛ
Олена
27.03.2024 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо в статуті БФ прописано,що директор вправі виконувати свої обов"язки на громадських(безоплатних)засадах-чи можно не нараховувати йому заробітну плату…
ОК
Олена, консультант
експерт
28.03.2024 | 15:42
ІБ
Богачова Ірина Вікторівна
27.03.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Пдкажіть, будь ласка, які ризики можуть виникнути, якщо оформили фізичну особу за договором ЦПД, а виплати по договору не здійснили, оскільки не були надані послуги зазначені в договорі та чи потрібно додатково оформити це документально, якими документами…
Пдкажіть, будь ласка, які ризики можуть виникнути, якщо оформили фізичну особу за договором ЦПД, а виплати по договору не здійснили, оскільки не були надані послуги зазначені в договорі та чи потрібно додатково оформити це документально, якими документами…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 13:11
ВО
Володимир
27.03.2024 | 14:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу - 28.02.2024 - звільняється - 28.03.2024, посадовий оклад - 15800,00 грн. Розрахунок середньої для компенсації відпустки - 15800,00*12/366-8 (23.06.2024,28.06.2024,15.07.2024,24.08.2024,01.10.2024,25.12.2024,01.01.2025,07.01.2025) = 529,61 грн…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.03.2024 | 23:23
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
27.03.2024 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівнику надано поворотну фінансову допомогу, згідно договору : утримання визначеної суми здійснюється із заробітної плати щомісячно до повного погашення позики. Працівник бажає погасити суму позики завчасно .Як вірно утримати суму позики із заробітної плати…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 13:04
ЛІ
Лілія
27.03.2024 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!Якщо ФОП 2 група відкрив собі лікарняний то чим відрізняється нарахування і виплата такого лікарняного від лікарняного найманого працівника? наказ заява що саме треба оформляти ?дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 12:41
ИЕ
Егорова Ирина Владимировна
27.03.2024 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство нарахувало премію гол. бух в серпні 2023 року за 1 півріччя 2023 року в розмірі 1 000 000,00 грн.. З/п щомісяця 42 000,00 грн. за 2023 рік. Гол. бух відпрацював всі робочі дні в 2023 році.. Іде у відпустку на 1 день 01.01.2024 року. як розрахувати…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 12:30
НА
Наталия Мальцева
27.03.2024 | 13:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В тижні 7 днів. Чи може в мене працівник працювати два дні підряд по 12 годин? а Потім 5 днів він відпочиває. Чи буде порушення що він не відпочине між цьома двома змінами 24 години…
АК
Антон, консультант
експерт
28.03.2024 | 00:26
ОЛ
Олег
27.03.2024 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо ФОП мав лікарняний дата закінчення 11.12.2023 , 14 днів, чи має змогу він ще отримати лікарняні від ПФУ чи ні? І за скільки днів…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 14:35
ЯН
Яна Шевченко
27.03.2024 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Продавець працює за сумісництвом. В наказі написано: Прийняти ПІП за сумісництвом на посаду продавця .... з ...... 2024 року з посадовим окладом, згідно штатного розпису, ........ гривень 00 копійок та оплатою праці за фактично відпрацьований час. У ФОПа підсумовий…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 12:11
ЛІ
Лілія
27.03.2024 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи дає право відпустка за власний рахунок по сімейним обставинам (в червні 2023р. брала 10 днів, тобто підчас ВС) на щорічну відпустку…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 11:58
НА
Наталія
27.03.2024 | 12:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З працівником було призупинення трудового договору, та відновлено 15.03.2023р.Працівник був на лікарняному з 29.02.2024. В розрахунковий період входить березень 2023р. Заробітня плата за березень 2023 складає 10200.00грн. Підкажіть будь ласка чи потрібно віднімати…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2024 | 11:55


