Податки, звіти, перевірки… А гусак не нервує
Даруємо антистрес-іграшку до кожного квитка на Великий Бухгалтерський Семінар!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ІВ
Іванна
02.03.2026 | 15:12
Відповідь надано
Чи потрібно виплачувати аванс в день його нарахування
Добрий день. Чи обов'язково підприємсво має виплачувати аванс датою нарахування? При умові, що 16 днів між виплатою авансу і зарплати - витримано, і нараховано аванс за відпрацьований час. Наприклад аванс нараховано 16 лютого, а виплачено 18 лютого…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 22:44
ТЕ
Тетяна
02.03.2026 | 14:54
Відповідь надано
Умови зарахування працівника в квоту 4% у 2026 році
Добрий день. У працівника закінчується термін інвалідності 12,02,2026р. За яких умов його можна буде зарахувати, як одиницю для виконання квоти 4% у лютому 2026р…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.03.2026 | 13:05
ИО
Охрименко Инесса
02.03.2026 | 14:33
Відповідь надано
Як враховуються відпускні та лікарняні для заброньованих працівників
Працівник заброньоаний ( підприємство має статус критично важливого) , Як враховуються відпускні і лікарняні такого працівника ? В періоді , коли нароховані, або за період за який нараховані ? Нарахування перехідні…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.03.2026 | 12:00
ОЛ
Олена
02.03.2026 | 14:31
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Доброго дня, працівник звільняється 05.03.26 р, був прийнятий 10.07.2018, з 01.08.2022 пішов служити, зп не нараховувалась, на даний момент оклад по його посаді 10 000 грн. В відпустку не ходив. Як вірно розрахувати компенсайію, звільняється за згодою сторін. Він вже…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 22:38
НГ
Глушко Наталія
02.03.2026 | 14:27
Відповідь надано
Чи вплине звільнення працівника з інвалідністю на квоту
Добрий день! Працівник з інвалідність, який працює за основним місцем, хоче звільнитися 03.03.2026 за власним бажанням. Якщо виплата за два дні (зп+ комп.відпустки) буде більша мінімальної, чи дає цей працівник квоту по інвалідам на підприємстві…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 22:28
ЕЛ
Елена
02.03.2026 | 14:20
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати для лікарняного працівника у 2026 році
Добрий день! Є питання. Працівник прийнятий 05.02.2026р. з окладом 21620грн. , захворів з 10.02.2026р. по 19.02.2026р. За данними по дадатку9 має стаж 156м.(13років), але за весь 2025р. немає трудового стажу,тільки за 1 міс (01)2026р. Як розрахувати середню зп для нарахування…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 21:34
ОЛ
Ольга
02.03.2026 | 14:18
Відповідь надано
Премія директору: можливість нарахування 5% від реалізованої продукції
Вітаю. Чи можна нарахувати премію директору у вигляді 5% від суми реалізованої продукції, якщо це затверджено протоколом загальних зборів учасників…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 21:06
СЗ
Задара Светлана
02.03.2026 | 14:12
Відповідь надано
Табелювання та компенсація зарплати у випадку смерті працівника
Працівник помер 13.02.2026, свідоцтва про смерть ще не надали. Як його табелювати? та з яким розрахунковим періодом розраховувати компенсацію, якщо звільнення відбудеться в березні…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:56
ІЯ
Івницька Яна Євгеніївна
02.03.2026 | 14:04
Відповідь надано
Процедура нарахування лікарняних під час відпустки без зарплати
Добрий день, підскажіть будь ласка працівник пішов у відпустку без збереження заробітної плати з 02.02.2026р. по 01.03.2026р., в період відпустки пішов на лікарняний - з 10.02.2026р. по 17.02.2026р. Які наші дії? Як правильно зробити протокол щодо нарахування та виплати…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:32
ОК
Оксана
02.03.2026 | 14:04
Відповідь надано
Чи потрібно донараховувати ЄСВ при частковій відпрацьованій зарплаті
Вітаю. Працівника було прийнято на роботу 02.02.2026. Из 160 годин він відпрацював 87 годин, його зп за ці години 8200грн. Чи потрібно донараховувати до мін ЄСВ. Наче як з першого робочого дня, але відпрацював не всі робочі дні. Заплуталась…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:28
ЧЕ
Чех Татьяна
02.03.2026 | 14:03
Відповідь надано
Частота виплати зарплати мобілізованим працівникам: які правила
якщо підприємство нараховує та виплачує мобілізованим працівникам,то воно повинно виплачувати аванс та другу половину місяця ,чи один раз за місяць…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:22
СВ
Світлана
02.03.2026 | 13:59
Відповідь надано
Вплив відсутності інваліда на облік та можливі штрафи підприємства
Доброго дня! На підприємстві є інвалід, який тільки табелюється "відсутність по невияснених причинах", заробітна плата ненараховується , як він нам впливає на облік по інвалідах, чи не буде нам штрафів? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 17:53
НА
Наталія
02.03.2026 | 13:53
Відповідь надано
Питання підвищення окладів та індексації зарплати працівників
Доброго дня.1Якщо оклади працівників дорівнюють мінімальній заробітній платі, відповідно відбулося підвищення окладів на 200грн. Чи потрібно нараховувати індексацію чи потрібен наказ на підвищення окладів?
2.Базовий місяць-01,2025;Місяць індексації-07,2025;Сума нарахованої…
2.Базовий місяць-01,2025;Місяць індексації-07,2025;Сума нарахованої…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.03.2026 | 22:11
ВК
Кравченко Валентина Вікторівна
02.03.2026 | 13:30
Відповідь надано
Включення місяця хвороби в розрахунок середньої зарплати лікарняних
Добрий день.Якщо працівник відпрацював першого числа а з другого числа по останній день місяця хворів то цей місяць включається в розрахунок середньої зарплати при нарахування лікарняних в подальшому…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 19:41
ОЛ
Ольга
02.03.2026 | 13:16
Відповідь надано
Правильність нарахування компенсації за невикористану відпустку працівника
Добрий день!Працівник звільняється 13березня,а до цього знаходився у простої і отримував мінімальну з\пл.Йому потрібно виплати компенсацію за невикористані дні відпустки 31к.д. Нарахування потрібно проводити за попередні 12 міс.,тобто з березня 2025по лютий 2026.У травні 2025…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:25
ОК
Кириченко Олена
02.03.2026 | 13:13
Відповідь надано
Як ФОП передати повідомлення про лікарняні застрахованим особам
Вітаю! ФОП пішла у декрет і отримала лікарняні по вагітності і пологам з ПФУ. Як ФОПу передати Повідомлення про виплату коштів застрахованим особам…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.03.2026 | 19:35
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
02.03.2026 | 12:26
Відповідь надано
Правила виплати відпускних готівкою: правильний період у відомості
06.03.2026 ТОВ буде виплачувати відпускні працівникам по відомості готівкою через касу підприємства. Який період з ... до .. правильно вказувати у відомості на виплату готівки при такій виплаті: - з 06.03.2026 до 06.03.2026,
- чи з 06.03.2026 до 10.03.2026…
- чи з 06.03.2026 до 10.03.2026…
ОК
Ольга, консультант
експерт
03.03.2026 | 00:39
ТА
Татьяна
02.03.2026 | 11:59
Відповідь надано
Виправлення помилки у розрахунку середньої зарплати працівника 2026 року
Вітаю! Працівник, який був прийнятий 07.09.2022 звільнився 08.01.2026, за цей період не ходив у відпустки. Для розрахунку середньої зарплати був використаний період 01.01.2025 - 31.12.2025 для компенсації за невикористану відпустку 80 днів. Сьогодні зрозуміли, що допустили…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.03.2026 | 20:28
ГА
Галина Миколаївна
02.03.2026 | 11:34
Відповідь надано
Як правильно нарахувати лікарняний при низькій зарплаті
Працівниця прийнята на роботу 11 лютого, а з 16 лютого відкрила лікарняний. Як правильно нарахувати лікарняний без штрафів. Загальний стаж роботи 2 місяці, зарплата за 3 дні 2184 грн. Якщо рахувати за відпрацьовані дні то середньоденний заробіток становить 218,40 грн, а це менше…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.03.2026 | 21:56
ТЕ
Тетяна
02.03.2026 | 11:26
Відповідь надано
Як розрахувати лікарняний при відсутності страхового стажу
Добрий день, працівника прийняли 01.01.2026, 17.02.2026 захворів. Перед лікарняним старахового стажу немає, який період брати для розрахунку? Чи потрібно брати для розрахунку мінімальну зарплату…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.03.2026 | 19:30
