🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
СВ
Светлана
19.04.2024 | 11:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник звільнився наприклад 05.03.24. Йому були виконані всі необхідні розрахунки по зарплаті та відображені у Відомості нарахування зарплати, яка роздруковується в день звільнення і підшивається до архіву. Чи потрібно цього працівника знову включати до Відомості нарахування…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.04.2024 | 23:57
ОЛ
Олена
19.04.2024 | 11:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До запитання №1 Правопорушення працівником було скоєно 16.03.24 року, того ж дня відкритий лікарняний на нього. (ДТП із смертельним наслідком). У витязі з єдиного реєстру досудових справ ( справу зареєстровано 17.03.24) зазначено, що водій (працівник) знаходився у нетверезому…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.04.2024 | 14:28
ГБ
Бекреньова Галина Петрівна
19.04.2024 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як вірно показати в об''єднаній звітності виплату відпускних працівниці яка знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-хроків? (Робітниця перед тим як йти в декрет повністю не використала щорічну основну відпустку.)…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.04.2024 | 15:10
СВ
Светлана
19.04.2024 | 10:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник приніс виклик на навчальну сесію. Термін 19 календарних днів з 06.05. по 24.05. Згідно наказу наша компанія матиме вихідний день 06.05. (Пасха перенесення) та 08.05. (День пам'яті). Тобто за мінусом цих днів ця відпустка мала б бути 17-денна. Попередньо у…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.04.2024 | 22:24
ОР
Романко Оксана
19.04.2024 | 10:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ,підскажіть будласка ,на підприємстві склалася така ситуація : контракт з попереднім керівником закінчився,нового керівника не призначили, а призначили виконуючого обовязки. Хто може ще крім в.о. підписувати наказ на зміну штатного розпису, та затверджувати штатний…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.04.2024 | 22:00
ОР
Романко Оксана
19.04.2024 | 10:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть будласка,хто ще може підписувати наказ про зміну штатного розпису, крім керівника. Також хто може затверджувати штатний розпис крім керівника. Ситуація на підприємстві склалася , що контрак з попереднім керівником закінчився, нового керівника не…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.04.2024 | 21:43
МІ
Ільо Марія
19.04.2024 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник був прийнятий на роботу 19.03.2024р. звільняється 19.04.2024р. В нього є 2 дні невикористаної відпустки. З 01.04.2024р. підняли оклад 9500,00грн. до 01.04.2024 р. оклад був 9000,00грн Щоб розрахувати суму компенсації за невикористану відпустку потрібно…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.04.2024 | 14:57
ТН
Назаренко Татьяна
19.04.2024 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
ЯК розрахувати показник середньої зп в еквіваленті повної зайнятості?
Чи може таке бути, що сердня кількість праців. в еквів. повної зайнятості менше ніж середньоблікова кількість? У нас з 65 чоловік 28 чоловік працюють на неповний робочий день (на 0,5…
ЯК розрахувати показник середньої зп в еквіваленті повної зайнятості?
Чи може таке бути, що сердня кількість праців. в еквів. повної зайнятості менше ніж середньоблікова кількість? У нас з 65 чоловік 28 чоловік працюють на неповний робочий день (на 0,5…
НК
Наталя, консультант
експерт
20.04.2024 | 21:17
СА
саша
19.04.2024 | 10:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо тимчасово не ведеться господарська діяльність директрра засновника перевели на безоплатну основу як правильно можна провести документально? та чи потрібно якосб показувати в звіті ЄСВ директора не звільняли. Як краще діяти…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.04.2024 | 14:51
ВО
Овчарова Вікторія Вікторівна
19.04.2024 | 10:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві оформлен мобілізований співробітник. ЗП не нараховується з серпня 2022р, але за ним сберігалась робоче місце. 10.04.2024р повідомили про те, що він загинув 31.03.2024. Заборгованості по ЗП немає, чи потрібно виплачувати компенсацію за невикористану відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.04.2024 | 00:48
КЛ
Кузалова Людмила
19.04.2024 | 10:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня підскажіть будь ласка в нарахуванні лікарняного по вагітності та пологах людина прийнята з 01.01.2024 року страховий випадок настав в 4 квітня 2024 року . її заробітна плата за 3 місяці склала 37440 грн. До цього людина ніде не працювала стажу не має , згідно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.04.2024 | 00:38
ТК
Купченко Тетяна Володимирівна
19.04.2024 | 10:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітника направили для проходження ВЛК в момент проходження він знаходився в лікувальному закладі,йому надали довідку, до лікувального періоду проходив лікарів з ВЛК ця процедура зайняла 7 днів,після лікувального періоду його направили на МРТ і інші медичні процедури це…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.04.2024 | 13:05
ОЛ
Олена
19.04.2024 | 10:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вже зверталася до вас з приводу звільнення працівника, за п.7 ст. 36. Правопорушення (ТДП із смертельним наслідком)було скоєно 16.03.24 року, того ж дня відкритий лікарняний. Є Ухвала суду від 17.03.2024 - про застосування запобіжного заходу - тримання під вартою до 15 травня із…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.04.2024 | 14:29
AН
Aнна
19.04.2024 | 09:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Чи вкл.5 дн.оплач.лікар.суміснику при розрахунку середньої для відпускних та компенсації за невикор.відп.?Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 10:22
ЮБ
Басюк Юлія Володимирівна
19.04.2024 | 09:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як ФОПу правильно нараховувати та сплачувати податки за найманих працівників, чи обовязково повинен сплачувати 2 рази на місяць, як аванс і основна зп (чи можливо1 раз в місяць наприклад податок за березень сплачувати в квітні, чи в квітні за квітень…
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 10:34
ГТ
Галина Терефельська
19.04.2024 | 09:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця знаход у від по вагітності та пологах в січні 24р. 14 днів( додаткове лікарняне) . дальше з 15 січня оформила відпустку по догляду за дитиною до 3 років . що ставити у звіті єсв. яку кількість днів перебування у труд. відносинах 14 чи 31…
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 10:18
НШ
Шулепа Наталія Степанівна
19.04.2024 | 09:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює на двох організаціях на умовах неповного робочого дня (2 год за основним місцем роботи та 4 год. за сумісництвом) чи обовязковим є одночасне наданння відпустки на двох підприємствах…
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 10:55
СС
Солонська Світлана Володимирівна
19.04.2024 | 09:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, Підкажіть будь ласка, в якому періоді вірно відобразити лікарняні у ведомості нарахування ЗП?. Лікарняний за рахунок роботодавця з 21 січня 2024 по 25 січня 2024 року , наступний з 26.01.24-07.02.2024, з 08.02.2024 -19.02.2024; 20.02.2024-19.03.2024. До ПФУ заява…
ІК
Ірина, консультант
експерт
23.04.2024 | 14:35
ЛК
Кузьменко Людмила Миколаївна
19.04.2024 | 08:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівник (близький родич керівника, чого й не звільнили раніше)без попередження виїхав в кінці 2022 року за кордон. Ні заяви, нічого іншого не надав. Цілий 2023 рік я ставила в табелі НЗ (нез"ясовані причини), тепер ми хочемо його звільнити. Питання, чи має він право на…
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 13:04
ОВ
Оксана Володимирівна
19.04.2024 | 08:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть як правильно включати суму лікарняних при розрахунку відпускних.
Для прикладу: в січні 2024 нараховано суму лікарняних за грудень 2023. То При розрахунку відпускних сума лікарняних попаде в грудень, а в січні залишиться сама зарплата січнева?
Для прикладу: в січні 2024 нараховано суму лікарняних за грудень 2023. То При розрахунку відпускних сума лікарняних попаде в грудень, а в січні залишиться сама зарплата січнева?
ІК
Ірина, консультант
експерт
19.04.2024 | 12:27
