Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ІР
Ірина
20.01.2026 | 23:52
Відповідь надано
Роз'яснення щодо чисельності працівників з інвалідністю у СКШП
Підкажіть, будь ласка, СКШП за квартал 8 працівників, для виконання нормативу має бути 1 працівник з інвалідності. Чи ввірно я розумію що у цю кількцсть 8 працівників і входить 1 працівник особа з інвалідністю? Тобто 7 без інваліності і 1 з інвалідністю, а разом СКШП 8? Чи це…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.01.2026 | 11:38
ТФ
Фролова Тетяна Вячеславівна
20.01.2026 | 20:47
Відповідь надано
Звільнення працівника з дитиною з інвалідністю: нюанси законодавства
Добрий день! Працівниця, що має дитину з інвадіністю до 18 років, прийнята в штат організації на умовах строкового трудового договору. Згідно ч.3 ст.184 КЗпП звільнення такого працівника з ініціативи роботодавця заборонено, крім ліквідації підпримства. А у разі звільнення навіть…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.01.2026 | 17:54
НИ
нина
20.01.2026 | 19:25
Відповідь надано
Порядок подання повідомлення про прийняття працівників до ДПС
Порядок надсилання повідомлення про прийняття працівників до ДПС…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.01.2026 | 13:01
НА
Надія
20.01.2026 | 18:06
Відповідь надано
Документи для оформлення допомоги: вихід на повний робочий день
Добрий вечір! Працівниця хоче оформити допомогу від держави єЯсла, в переліку даних документів для формлення потрібно копію наказу про вихід на роботу у режимі повного робочого часу, якщо дана працівниця після закінчення відпустки по вагітності та пологах вийшла на роботу на…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.01.2026 | 17:51
АЛ
Алла
20.01.2026 | 18:06
Відповідь надано
Оформлення директора підприємства, що мобілізований, але працює дистанційно
Вітаю, На підприємстві директор залишився один, якого мобілізовали, але він онлайн підписує платежі та виставляє акти. Питання як вірно оформити директора на підприємстві…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.01.2026 | 14:49
НА
Надія
20.01.2026 | 17:44
Відповідь надано
Документи для виходу працівниці з декретної відпустки на роботу
Добрий день! Якщо працівниця збирається виходити з відпустки по вагітності і пологах на повний робочий день, чи повинна вона писати заяву,і чи потрібно видавати наказ? Які саме документи оформляти і зразки даних документів…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.01.2026 | 18:24
ТЕ
Тетяна
20.01.2026 | 17:35
Відповідь надано
Призов на службу: дії кадровика у воєнний час та відпустка
Добрий вечір! Працівник знаходиться в відпустки без збереження заробітної плати за згодою сторін , як ВПО у період дії воєнного стану. Сьогодні його призвали на військову службу. Дії кадровика: наказ про увільнення від роботи у зв'язку із призовом на службу .? Чи щось інше…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.01.2026 | 16:59
ОН
Набухотна Ольга
20.01.2026 | 17:16
Відповідь надано
Переведення працівника з інвалідністю на повний робочий час
Добрий вечір! в штаті є інвалід який оформлений на неповний робочий час,як правильно його перевести на повний робочий час…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
21.01.2026 | 16:58
ТМ
Малькина Таміла Олексіївна
20.01.2026 | 16:24
Відповідь надано
Прийняття директора на сумісництво: ризики бронювання та оформлення
Доброго дня. Є робітник , оформлений на іншому підприємстві з бронюванням, чи можемо ми прийняти його на наше ТОВ як директора на 0,25 ставки за сумісництвом? Чи не загрожує це йому зняттям бронювання. Які є ризики. і які Ваші рекомендації по оформленню…
ОК
Ольга, консультант
експерт
21.01.2026 | 00:08
ТМ
Малькина Таміла Олексіївна
20.01.2026 | 16:19
Відповідь надано
Оформлення трудових відносин для директора на умовах сумісництва
Доброго дня. Директор ТОВ Іванов звільнився у травні 2025 року.Він же і є кінцевим бенефіціарним власником. До цих пір посаду директора більше ніхто не займав, а управлінням товариства продовжував займатися власник Іванов, але воно не було оформлено належним чином. Власник має…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
23.01.2026 | 09:35
ЛІ
Лілія
20.01.2026 | 16:02
Відповідь надано
Ознайомлення працівників з наказами: декретниця та правові нюанси
Вітаю!ФОп має 3 працівника. Одна з них у декреті 3 роки.Щомісяця двох працівників ознайомлює ФОП з Наказом про норму тривалості робочого часу а цю у декреті ні. Лише з Наказом про штатний розпис ознайомили трьох.Чи є це порушенням? і чи треба з усіма наказами ознайцомлювати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.01.2026 | 23:08
ЛА
Лариса
20.01.2026 | 15:39
Відповідь надано
Чи можна використовувати посаду "Провідний аналітик" у додатку 5
Доброго дня. Підкажіть, у Класифікаторі професій є назва професії Аналітик даних, Код КП2131.2, чи можна посаду написати Провідний аналітик і як це показати у додатку 5…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.01.2026 | 18:38
ТЕ
Тетяна
20.01.2026 | 15:31
Відповідь надано
Чи можливе оформлення зовнішнього сумісництва при основній роботі
Доброго дня. У нас стажирується чоловік, він офіційно вжепрац.є на іншому підприємтсвіі то його основна робота, чи можемо ми його формили зовнішнішнім сумісником по договору на 4 години на ТОВ на на 4 години на фоп менеджером зі збуиту він буде працювати на віддаленці ? чи не…
ОК
Ольга, консультант
експерт
21.01.2026 | 23:47
НА
Наталія
20.01.2026 | 15:26
Відповідь надано
Перенесення відпустки: як правильно оформити наказ для працівника
Добрий день. Якщо працівник відмовляється йти у відпустку в термін, який зазначений у графіку відпусток, то треба написати наказ про перенесення відпустки? В ньому вказати новий період відпустки чи лише рік…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.01.2026 | 21:35
ГЕ
Георгій
20.01.2026 | 15:18
Відповідь надано
Оформлення відсутності працівника після словесного попередження начальника
Доброго дня. Працвник зпізнився на роботу, від начальника отримав попередження (словесно). Працівник образився і пішов з роботи. Як правильно оформити його відсутність і що ставити в табелі обліку ? ( якщо він прийшов на роботу на 10 хвилин і самовільно її покинув)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
20.01.2026 | 21:53
НА
Наталья
20.01.2026 | 14:36
Відповідь надано
Переведення комірника на посаду завідувача складу при мобілізації
На підприємстві згідно штатного розпису на складі є завідувач складу- 1 одиниця і комірник - 1 одиниця. 15.01.26 р мобілізовують завідувача складу. Як перевести комірника на завідувача складу…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
20.01.2026 | 20:28
СВ
Світлана
20.01.2026 | 14:35
Відповідь надано
Виплата премій: скільки наказів потрібно оформити для місяця
Вітаю, підкажіть, якщо премія виплачується два рази на місяць, одна з зп за 1 пол.місяця, інша з зп за 2 пол.місяця, суми різні. Скільки потрібно робити наказів - два чи достатньо одного і якими датами? Чи можна -в одному наказі за 15 число наприклад-вказати обидві премії…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
20.01.2026 | 22:39
МА
Майстренко Тетяна Олександрівна
20.01.2026 | 14:09
Відповідь надано
Виправлення помилки в побатькові у трудовій документації
Доброго дня. В повідомленні про прийняття на роботу (старої форми) зазначили не вірно побатькові, замість Анатоліївна написали Анатолійович, як це виправити, бо в пенсійному підтянуло по повідомленню? Дякую за допомогу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.01.2026 | 10:51
НА
Наталія
20.01.2026 | 13:56
Відповідь надано
Облік робочого часу працівника із суміщенням на підприємстві
На ТОВ працівник працює за суміщенням - завскладом на повну ставку та водій на 0,5. У табелі обліку в нього має бути 8 годин робочий день чи 12? чи він має бути записаний 2 рази - як завсклад по 8 годин і як водій по 4 години…
ІК
Ірина, консультант
експерт
20.01.2026 | 19:46
РА
Раїса
20.01.2026 | 12:55
Відповідь надано
Затвердження графіка звіряння облікових даних у 2026 році
чи потрібно затверджувати графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з обліковими даними документів ТЦК У 2026 році…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.01.2026 | 13:30


