Добрий день.
Підприємство відправляє працівників у відрядження. Створюємо наказ, робимо авансові звіти, але коштів на рахунку немаємо. Чи правомірно виплатити добові пізніше, не перед відрядженням.
Дякую…

Доброго дня. Працівник прийнятий на роботи 01.03.2024р, 13.09.2024 року звільняєється. Для розрахунку компенсації беремо дні без врахування святкових днів…

Працівницю звільняємо по статті, у зв'зку з втратою довір'я,. як здійснити відрахування із її заробітної плати,для покриття завданої шкоди…

Добрий день! Працівник, не переміщена особа, перебуває у відпустці без збереження заробітної плати 95 днів на теритарії України. Чи зараховується цей період для нарахування днів чергової відпустки? Скільки днів сумарно протягом року може керівник підприємства перебувати у…

Добрий день, працівниця відкрила лікарняний по вагітності і пологам 03. 09 2024р, на підприємстві працює повних 5 місяці, за останні 12 місяців страховий стаж складає 5 місяців 29 днів. Середньоденна сума розрахована на підприємстві 393,5 грн. Яку середньоденну суму брати для…

Доброго дня! Якщо працівник (начальник відділу) йде у відпустку, його заміняє інший працівник з меншим окладом чи обов"язково робити доплату за сумісництво…

Доброго дня. Підприємство не працює. Директор сумісник він же засновник. Є заст.директор за сумісництвом. Його не можливо звільнити тому що на нього покладені обов'язки до вимог п.14 ліценз. умов охор.діяльності. 1. В даному випадку директору можливо не нараховувати зп тому що…

Добрий день!Потрібно сьогодня звільнити працівника,допоможіть розібратися.Працевл.з 2.05.2023року,у відпустці не був ніразу.З липня 2024 р працівник у відпустці без збереження з\п.Чи нараховується йому відпустка за період ,коливін був у відпустці без збереження з\п, і який…

Працівник працює віддаленно з травня 2022 року,без оформлення відпустки . Керівництво пропонує надати грошову компенсацію за 2 роки . Може ли підприємство оформити таку компенсацію ? згідно щого по законодавству? Як розрахувати грошову компенсацію відпустки…

Доброго дня! Звільняється працівник 10.09.2024 року. Нарахували йому заробітну плату за відпрацьований час у вересні .А як бути з індексацією заробітної плати за вересень 2024 року? Адже до 10.09.2024 року ще індекса інфляції ще немає.Чи не буде порушенням виплатити індексацію…

Доброго дня! В нас така ситуація: Підприємство сплатило адмін штраф за директора, як оподаткувати, з підвищуючим коефіцієнтом? Чи буде сума штрафу базою для ЄСВ? Як відобразити в об*єднаній звітності…

Доброго дня, будь ласка , можете дати консультацію, проводимо звільнення співробітників відповідно до п.83 ст. 36 КЗПП, як зробити виплати компенсації при звільненні, якщо немає інформації для виплат/номери банк. карт 2022 року ні актуальні/ і як провести це за документами…

ВІтаю , дякую вам . Чи вірно коли працівник працює неповний роб. день 1 година в день всі робочі дні, весь рік ,тоді він має право на 24 к. д. шорічноі відпустки…

Добрий день , і дякую вам за працю. Працівниця іде у відпустку в жовтні. в розрахунк. періоді жовт 2023 - працювала +відпустка, а листопад - грудень 2023 була тільки по 2 робочі дні в місяці на роботі, а то без збереження зп відпустка за згодою сторін . а січень -вересень…

Доброго дня! Працівника мобілізували 9 серпня 24р., дізналися з його дзвінка, документів поки ніяких нема. Як його обліковувати у табелі робочого часу і як нарахувати зарплату за серпень…

В квітні 2024р. працівник був на лікарняному з 01.04. по 12.04 та з 15.04 по 30.04. 13.04 та 14.04 - вихідні дні. Таким чином, зарплата не нараховувалась. В серпні 2024р. працівник знову перебуває на лікарняному. Чи враховуються 2 календарних дні квітня для розрарахунку…

Вітаю , підскажіть будь ласка як в 1с провести повернення надлишково виплаченої зарплати , платіжне доручення вхідне робить проведення дт 311- кт661, але не відображається в розрахунковій відомості та розрахункових листках . Дякую за допомогу…

Підскажіть, будь ласка, якщо зараз в нас мобілізували працівника, які документи він повинен надати? Ми можемо по його заяві надати компенсвцію за відпустку? Який наказ про увільнення з роботи ми робимо…

Вітаю.
Як в програмі БАС КОРП здійснити одноразове нарахування місячної премії?Дякую…

Доброго дня. Підкажіть. Звільняється працівник 13.09.24. Загальних днів невикористаної відпуски- 23, з 01.10.23 по 13.09.24. 6 днів припадає за 2023 рік ,17 за 2024 рік. Оклад з 09.2023 по 12.2023-9100, з 01.2024 по 04.2024-14200, з 05.2024 по 09.2024-16100. Як правильно…