🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
СО
Софія
12.04.2024 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
КНП Медичний заклад запропонував медичній сестрі терапевтичного відділення (1ставка) за внутрішнім сумісництвом обіймати посаду медичної сестри хірургічного відділення (1ставка). Чи павомірні дії закладу…
ТК
Тарас, консультант
експерт
15.04.2024 | 07:37
ІВ
Іванна
12.04.2024 | 14:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівнику 26 років, він автоматично набрав статусу військовозобов'язаний. Але ще документ не пред'явив. Компанія подає документи по бронюванню. Чи можемо ми врахувати його як військовозобов'язаного до кількості? Але його не подаємо на бронь. Він залишиться у…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.04.2024 | 09:03
ІН
Інга
12.04.2024 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Від ТЦК прийшло розпорядження, щоб військовозобов'язаний (у нашому випадку це директор) з'явився 20.04.2024р.на проходження ВЛК, але директор закордоном, як бути в такому випадку? Ми маємо відреагувати на це розпорядження, але як саме? Дякую за відповідь…
ТК
Татіана, консультант
експерт
19.04.2024 | 00:07
ІН
Інга
12.04.2024 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В ТЦК, де стоїть на обліку директор, сказали, що недійсний ВОС, та йому потрібно пройти ВЛК, директор закордоном, як бути в такій ситуації? Дякую за відповідь…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.04.2024 | 06:38
ІН
Інга
12.04.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажить, будь ласка, як дізнатись чи дійсний ВОС 046001 в військовому квитку? Дякую за відповідь…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.04.2024 | 06:34
ЛЮ
Любов
12.04.2024 | 14:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підскажіть будь ласка , як бути в такій ситуації, працівника призвали до ЗСУ 19.02.2024р, він надав повістку директору закладу, згідно якої було зроблено наказ про увільнення . Чоловіка відвезли до військової частини і з відти його повернули назад , мов би за станом…
СК
Стефанія, консультант
експерт
13.04.2024 | 16:13
ВТ
Тимошенко Валентина
12.04.2024 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця пішла у відпустку до 3/років. 3 роки виповнюється 17/04/2024р. в цей же день вона хоче звільнитися, не бажає дальше працювати. ми маємо право її звільнити 17/04/2024? вважаю так.Вона має компенсацію за період з 30/08/2020р по 06/06/2021(07/06/2021-дата надання…
АК
Антон, консультант
експерт
13.04.2024 | 19:43
ГА
Галина
12.04.2024 | 13:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання: чи вірно, що зараз при прийомі на роботу, працівник не зобов'язаний надавати трудову книжку, за бажанням? Дякуємо…
АК
Антон, консультант
експерт
13.04.2024 | 19:11
ВЛ
Лозінська Віта Павлівна
12.04.2024 | 13:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Ми - приватний заклад освіти , неприбут. організація. Якщо візьмемо на посаду : керівник гуртка ( 1229.6) працівника.( нам потр. - керівник гуртка хорового співу) Термін щорічної основної відпустки для нього буде 56 к. д , так як для вчителів? Буду вдячна за…
АК
Антон, консультант
експерт
13.04.2024 | 19:04
ТЕ
Тетяна
12.04.2024 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день. наступна ситуація: на підприємстві ніколи не вівся ВО, ніяких доплат не здійснювалося. як краще вчинити: затвердити покл обов на директора з доплатою зараз поточною датою та надіслати повідомлення або зробити "перевидання" наказу пославшись на те що, директор…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.04.2024 | 09:18
ТП
Плужнікова Тетяна Олексіївна
12.04.2024 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Директор установи перебуває в лікарні на лікуванні. Є наказ про виконуючого обов"язки директора на час його лікування. Чи можна щоб виконуючий обовязки директора дозволив виплату лікарняних директору . і як правильно написати наказ про дозвіл виплати лікарняних…
АК
Антон, консультант
експерт
13.04.2024 | 18:58
НА
Наталія
12.04.2024 | 13:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, у мене таке питання : є ТОВ з НДС на якому числиться головний бухгалтер з ключами підпису у Медку. У нього накопилися дні відпустки більше 100, чи можна звільнити його, щоб виплатити компенсацію за невикористану відпустку, а потім прийняти знову на цю ж посаду? І що…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.04.2024 | 14:12
ИР
Ирина
12.04.2024 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ТОВ відкрив вакансію на посаду "Уповнов з антикоруп дія-ті". Зробили наказ на суміщення посад на нач юр.служби з доплатою 50% від окладу упов (5000 грн). Чи правильно ми відобразили це в штатному? Дякуємо за відповідь. Підрозділ Посада К-ть штат Посад…
АК
Антон, консультант
експерт
13.04.2024 | 18:43
ВА
Валентина
12.04.2024 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство надало нерезиденту ПФД поточну терміном до 1 року у 2021 році. У 2022 році, ця допомога не була повернута, оскільки не відбулось дій, які мала реалізувати компанія за кордоном. У 2022 році (менше як за 365 днів) було зроблено додаткову угоду та пролонговано термін…
СК
Стефанія, консультант
експерт
13.04.2024 | 15:09
ВА
Валентина
12.04.2024 | 12:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство має сумісників. які працюют на 0,5 ставки. Чи можна таких сумісників перевести на 0,1 ставки? Яка процедура такого переведення? Чи потрібно подавати якісь документи у податкову для повідомлення? Чи можна їх перевести на 0,1 ставки заднім числом із початку цього…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.04.2024 | 14:06
ВА
Валентина
12.04.2024 | 12:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, підприємство заключило договір з юридичною компанією, яка буде захищати права працівника підприємства, перед органими місцевого самврядування, а саме директора. Чи є це додатковим благом для директора, він же найманий працівник…
СК
Стефанія, консультант
експерт
13.04.2024 | 14:51
НА
Наталія
12.04.2024 | 12:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо працівник ознайомлений з наказом про надання відпустки за 2 тижні до початку відпустки, чи можна не відправляти повідомлення про початок відпустки? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.04.2024 | 13:53
IN
incognito
12.04.2024 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП, 3 найманих працівника. Потрібно затвердити правила внутрішнього трудового розпорядку. Яким чином оформити…
ГК
Галина, консультант
експерт
12.04.2024 | 21:28
ИР
Ирина
12.04.2024 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
По графіку відпусток у співробітника відпустка в червні 24 р але він пише заяву на січень 24 р. Директор не проти. Достатньо заяви та наказу, повідомлення надсилати вже не потрібно буде, в графік відпусток я можу коригування не вносити , я правильно розумію? Графік…
ГК
Галина, консультант
експерт
12.04.2024 | 21:24
СВ
Світлана
12.04.2024 | 11:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор підприємства з ТОТ значиться там за основним місцем роботи неповний робочий день (15 хв./день). Знайшов собі роботу на іншому підприємстві. Хоче туди влаштуватись за основним, а на попередньому оформити сумісництво. Чи обов'язково такі дії на першому п-ві…
СК
Стефанія, консультант
експерт
18.04.2024 | 21:30
