🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
21.03.2025 | 11:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівник був на лікарняному у 10/2024 з 15.10 по 25.10, але 15.10 організація не оплачувала-не було втрати заробітку (за табелем у працівника 15.10 закінчилася нічна зміна о 8:00). У 2025р. цей же працівник перебував на лікарняному з 28.02 по 09.03. Як правильно…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 23:03
КМ
Миронова Катерина Михайлівна
21.03.2025 | 11:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємство надійшов виконавчий лист від приватного виконавця, в якому зазначено, що для погашення боргу перед банком з працівника слід утримувати 20 % від доходів, у т. ч. основну винагороду приватного виконавця та витрати, пов'язані із організацією та…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:55
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
21.03.2025 | 11:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.Працівник травмувався в свій неробочий час, йому відкрили паперовий лікарняний з причиною непрацездатності "Невиробнича травма". Чи повинен бути акт про невиробничу травму за формою Н-1/Нп для розрахунку лікарняного і подання заявки- розрахунку до ПФУ ? Чи це обов'язковий…
АК
Антон, консультант
експерт
21.03.2025 | 23:27
НГ
Голованич Наталія Степанівна
21.03.2025 | 11:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! добровільні виплати мобілізованим працівникам відносяться до витрат підприємства та обліковуються на відповідному рахунку 949. чи впливають ці витрати на зменшення бази оподаткування податком на прибуток, оскільки вони є добровільними й не передбачені законодавством…
ОК
Оксана, консультант
експерт
22.03.2025 | 10:45
НА
Наталія
21.03.2025 | 11:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Сотрудника перевели на одном предприятии в другое подразделение, должность при этом не изменилась. Нужно ли подавать в ПФУ оперативное уведомление? Как отражать зарплату в отчете по ЕСВ если перевод произошел в середине месяца…
ІК
Ірина, консультант
експерт
21.03.2025 | 13:57
ОМ
МАРЦИНЮК ОЛЕНА МИКОЛАЇВНА
21.03.2025 | 11:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Профспілка має намір закупити путівки на оздоровлення своїх членів вартістю 10000грн. За рахунок коштів профспілки буде оплачено 80% вартості путівки (8000 грн.). Іншу частину вартості путівки (2000грн.) член профспілки самостійно оплачує шляхом перерахування на р/р…
ОК
Олена, консультант
експерт
24.03.2025 | 21:39
ЛЮ
Любов Копильчак
21.03.2025 | 11:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник, основне місто роботи, захворів 11.03.2025, лікарняний до 09.04.2025. За 10 днів березня заробітна плата менша за мінімальну. Нарахування по лікарняному буде 10.04.2025. Питання: чи потрібно донараховувати ЕСВ до мінімальної оплати праці за березень чи ні…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:52
ОВ
Олена Вікторівна
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В електронному кабінеті пенсійного фонда побачили два лікарняних одного працівника (основний 03.03-07.03 і продовження 08.03-.10.03), але фактично співробітник працював. Буду оформляти протоколом відмову в призниченні. Питання: чи можна одним протоколом чи треба окремо, вже…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:29
ГА
Галина
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Прошу пояснити, як правильно відобразити в об'єднаній звітності зарплату студента-практиканта. Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:26
ЛШ
Шевченко Людмила Олексіївна
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нанашому підприємстві працює7 працівників. Один з них військовозобов'язанний та зпершого дня війни мобілізованний на фронт? 1. Чи потрібно на нього везти військовий облік ? 2. Хто повинен везти військовий облік ? 3. Якщо директор покладе обовязое везти військовий…
ПК
Поліна, консультант
експерт
21.03.2025 | 20:34
ЮЛ
Юлія
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Комунальне підприємство закуповує насіння для газонів (багаторічну). Чи потрібно її ставити на ОЗ чи можна списати на поточні витрати…
СК
Софія, консультант
експерт
24.03.2025 | 16:11
БС
Безугла Світлана Віталіївна
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, мобілізований працівник 2016р., звільняється в березні 2025р. працював до мобілізації не повний робочий тиждень (пн-чт) (графік по проханню працівника!). беремо 365днів днів зрозуміло, а от оклад в нього на сьогодні 9000грн (за повний відпрацьований місяць (це…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:19
ІР
Ірина
21.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОп планує приймати оплати за послуги через Wayforpay, а також за QR кодом від Монобанк. В WayforPay власне ПРРО, а для фіскалізації оплат за QR кодом від Монобанк та інших оплат буде використовувати Чекбокс. Як правильно зареєструвати ці два ПРРО? Які заявки подавати? ФОП…
ІК
Ірина, консультант
експерт
23.03.2025 | 20:19
ЕЛ
Елена
21.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Сотрудник уволился с основного места работы 12.11.24. Этот же сотрудник 14.11.24 принят как внешний совместитель на 0,5 ставки. В марте у него больничный лист (16-17 марта 2025). Какой должен быть расчетный период для средней 01.03.24-28.02.25 или 01.12.24-28.02.25…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 22:12
ЗМ
Мартинюк Зоя Трохимівна
21.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажуть будь ласка, будемо приймати особу з інвалідністю(2 група),учасника бойових дій,які пільги в нього є, окрім 7 денний роб.тиждень,30 днів відпустки. Що ще?.І це все потрібно описати в наказі про прийняття,чи в іншому документі? Які податки утримуються чи не…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.03.2025 | 10:49
ТН
Назаренко Татьяна
21.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівника прийняли на роботу по сумісництву, він працює 1 годину, п'ять днів на тиждень? чи може бути тарифна ставка 0,125?
Дякую…
Працівника прийняли на роботу по сумісництву, він працює 1 годину, п'ять днів на тиждень? чи може бути тарифна ставка 0,125?
Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
24.03.2025 | 16:51
ІР
Ірина
21.03.2025 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно пристворенні нової фірми подавати повідомлення про прийняття на роботу директора (директор без зарплати)? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 21:58
МА
Марина
21.03.2025 | 11:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД! ТОВ1(заг.сис-ма,без ПДВ) має намір передати цілісний майновий комплекс, що утримує на балансі у статут іншого ТОВ2. Далі планується продаж корп.прав ТОВ1. Прошу надати відповідь що відноситься на доходи та витрати в даних операціях у ТОВ1? Передача ЦМК прирівнюється до…
ОК
Оксана, консультант
експерт
22.03.2025 | 10:16
ЮЛ
Юлія
21.03.2025 | 11:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Комунальне підприємство (загальна система оподаткування, поки без ПДВ) планує здійснювати продаж пива та вина, закупленого в постачальника (власного виробництва не має). Питання з чого розпочинати цю дяльність, яка поетапність? Які КВЕДи потрібно відкрити? Каса ПРРо…
ІК
Ірина, консультант
експерт
23.03.2025 | 21:04
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
21.03.2025 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,підкажіть будь ласка, якщо після 126 кал.днів допологового і післяпологового лікарняного, видають ще ликарняний на 14 днів, чи треба з нього утримувати військовий збір та ПДФО…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.03.2025 | 21:55
