Оплата праці священика в неприбутковій установі: податки і звітність

Так, навіть неприбуткова релігійна організація зі священиком у штаті має нараховувати йому зарплату як найманому працівнику, утримувати і сплачувати податки та подавати встановлену звітність, а також фактично не може обійтися без банківського рахунку для виконання цих обов’язків.

Обґрунтування

1. Статус неприбутковості не скасовує обов’язку вести облік і подавати звітність Неприбуткова організація зобов’язана вести бухгалтерський облік за загальними правилами та подавати податкову, фінансову й статистичну звітність, при цьому облік ведуть за принципом нарахування доходів і витрат, незалежно від дати руху коштів, як того вимагає ст. 4 Закону №996-XIV. У профільних матеріалах прямо зазначено, що неприбуткові організації подають фінансову звітність (як мікро/малі – форми №1-мс, №2-мс або №1-м, №2-м) і щорічний Звіт про використання доходів (прибутків) неприбуткової організації. Право на спрощені форми фінзвітності прямо передбачене п. 3 ст. 11 Закону №996-XIV.

2. Оплата праці священика та податки Священик, оформлений як працівник церкви, є найманою особою, тому його виплати є заробітною платою, що має нараховуватись у бухгалтерському обліку з усіма податковими наслідками, а дані про зарплату і витрати на оплату праці відображаються у фінансовій звітності й Звіті НПО на загальних для неприбуткових правилах. Профільні матеріали щодо НПО вказують, що у разі наявності найманих працівників або інших виплат фізособам НПО щомісяця подає Податковий розрахунок сум доходу, нарахованого (сплаченого) фізособам, та сум утриманих податків і нарахованого ЄСВ, а це можливе лише за умови стандартного режиму оподаткування зарплати.

3. Звітність зі священиком у штаті Якщо у неприбуткової організації є хоча б один працівник, вона:

   • подає щомісячний Податковий розрахунок (об’єднаний звіт з ПДФО/військового збору та ЄСВ) щодо зарплати священика;
   • подає щорічний Звіт про використання доходів (прибутків) неприбуткової організації за формою, затвердженою наказом Мінфіну від 17.06.2016 №553, із обов’язковим додатком ФЗ, як вказано в матеріалі про Звіт;
   • складає річну фінансову звітність за спрощеними формами для мікро чи малих суб’єктів відповідно до П(С)БО 25 (форми №1-мс/2-мс або №1-м/2-м), на що надано право п. 3 ст. 11 Закону №996-XIV. Неподання Звіту або фінансової звітності тягне штраф 340 грн, а повторно протягом року – 1020 грн.

4. Необхідність банківського рахунку Для подання податкової звітності, сплати нарахованих податків і ЄСВ, а також для здійснення виплат заробітної плати та інших безготівкових операцій неприбуткова організація повинна мати можливість проводити розрахунки через банк. Профільні матеріали відносять до обов’язків НПО подання податкового Звіту до органу ДПС за податковою адресою відповідно до п. 49.1 ПКУ, а виконання податкових обов’язків передбачає сплату податків у безготівковій формі, що практично неможливо без відкриття поточного рахунку в банку.

Рекомендація:
Пропишіть у статуті порядок фінансування та оплати праці священика, відкрийте банківський рахунок, оформіть його як працівника, налаштуйте нарахування зарплати з усіма податками і поданням щомісячного Податкового розрахунку та щорічного Звіту НПО й фінзвітності.

Неприбутковий статус церкви не звільняє від обов’язку оформлювати священика як працівника, сплачувати податки із зарплати і подавати повний комплект передбаченої для НПО звітності.