Перспективи бронювання працівників для Резидентів Дія Сіті Стартап

Так, може.

Враховуючи вимоги п.п. 7 п. 2 Критеріїв https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n111, подавати документи для визначення підприємства критично важливим можна не раніше, ніж через 6 місяців нарахування середньомісячної винагороди працівникам та гіг-спеціалістам у розмірі не менше 1200 євро.

Крім того, відповідно до п. 5 Критеріїв до пакету документів необхідно додати підтвердні документи щодо виконання вимог, визначених пунктом 1 частини другої статті 13 Закону України “Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні”, а також засвідчені керівником копії правочинів та первинних документів, що підтверджують отримання підприємством за підсумками трьох повних місяців, наступних за місяцем набуття статусу резидента Дія Сіті, доходу від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) та роялті (якщо такі суми роялті не враховано у дохід від реалізації продукції), та/або грантів, та/або інвестицій - у розмірі не менше ніж еквівалент 20000 (двадцять тисяч) євро за офіційним курсом гривні щодо євро, встановленим Національним банком України станом на 1 січня поточного календарного року; або підтвердні документи щодо виконання вимог, передбачених частиною третьою статті 13 Закону України “Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні”.

Отже, за умови виконання наведених вимог, а також відсутності заборгованості зі сплати податків (п.п. 5 п. 2 Критеріїв) та забезпечення розміру середньої заробітної плати працівників не менше мінімальної заробітної плати, помноженої на коефіцієнт 3 (п.п. 6 п. 2 Критеріїв), підпримство визначається критично важливим та може бронювати 50% військовозобов'язаних працівників та всіх кінцевих бенефіціарних власників.

Раді допомогти, звертайтесь ще!