Розрахунок лікарняного: застосування коефіцієнта при короткому стажі
Ні, принцип розрахунку буде інший.
Відповідно до п.29 Порядку №1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69
Якщо протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку за даними Держ.реєстру застрахована особа має страховий стаж менше 6 місяців, середня заробітна плата визначається для розрахунку допомоги з ТВП виходячи з нарахованої заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, але в розрахунку на місяць не вище за розмір мінімальної заробітної плати, встановлений законом у місяці настання страхового випадку.
Таким чином, спочатку визначаємо середньоденну за даними нарахованої зарплати працівнику в розрахунковому періоді, потім множимо цю середньоденну на відсоток від страхового стажу- в вашому випадку на 50%. Й тільки потім порівнюємо отриману середньоденну з урахуванням 50% з розрахованою з МЗП (тут без 50%). Якщо перша середньоденна з урахуванням 50% менша за розраховану з МЗП (284,07грн), тоді оплачуємо розраховану з урахуванням стажу. Й тільки у разі, якщо розрахована середньоденна з зарплати працівника з урахуванням 50% більша за 284,07грн- оплачуємо з розрахованої з МЗП 284,07грн.
Таким чином виконуємо вимогу середньоденної не вище як розраховану з МЗП.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2
Є відповідь АІ
Перерахунок відпускних: компенсація без коригування звітності за роки
Чи можливо перезарахування ЄСВ, сплаченого не на правильний рахунок
Є відповідь АІ
Оформлення позички службового автомобіля директору під час відпустки
Чи обов'язковий колективний договір при наявності інших документів
Необхідність подання 4 ДФ та Додатку Д1 після ліквідації
Як заповнити додаток 12 для заброньованого працівника
Заповнення звітів 1-ПВ з урахуванням мобілізованих працівників
Перерахунок одноразової допомоги: вплив на середню зарплату працівника
Вибір стану об'єкта оподаткування для орендованих складів
Питання військового обліку: штатні обов'язки чи аутсорсинг
Компенсація невикористаної відпустки: розрахунок днів та середньої зарплати
ТОВ, загальна система.
01.08.24 працівник прийнятий на роботу.
09.04.25 мобілізований.
З 29.01.25 по 31.01.25 був у відпустці за свій рахунок за згодою сторін по сімейним обставинам.
У щорічній відпустці не був. Щорічна відпустка…
Помилка у реєстрації ПДВ: як виправити невірні платіжні накладні
Є відповідь АІ
Коригування податкових накладних при зарахуванні оплат і поставок
Є відповідь АІ
Нарахування ПДВ при закінченні строку позовної давності
Є відповідь АІ
Ситуація з ПДВ: передоплата і перебір товарів у бухгалтерії
Списання товару з балансу та питання ПДВ після втрати
Є відповідь АІ
Списання доходу: як правильно обліковувати ПДВ та суму
остання операція відбулася 26.04.2018р Тепер 28.09.2026р наступив строк позовної давності.Як правильно провести списання в дохід всю суму 686,70 . Чи…
Утримання зарплати: як правильно розподілити борги між виконавцями
Є відповідь АІ

