Чи може ФОП оформлювати працівників без медичної ліцензії
ФОП має право офіційно працевлаштувати працівників (зокрема лікарів та медсестер) до отримання ліцензії на медичну практику. Але до моменту отримання ліцензії ці працівники не можуть бути допущені до виконання обов'язків, пов'язаних із безпосереднім наданням медичних послуг (лікування, маніпуляції тощо) — вони можуть виконувати лише підготовчі або організаційні роботи.
Заборони працевлаштовувати найманих працівників підприємцям, що поки не отримали ліцензії, законодавство не встановлює.
За нормою ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 Працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням роботодавця, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Більш того, прийняття персоналу на роботу часто є передумовою для отримання ліцензії. Для проходження процедури ліцензування здобувач повинен документально підтвердити відповідність своєї матеріально-технічної бази та наявність кваліфікованого персоналу згідно з Ліцензійними умовами провадження господарської діяльності з медичної практики, затвердженими постановою КМУ від 02.03.2016 № 285 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/285-2016-%D0%BF#Text.
А от провадження медичної практики без ліцензії суворо заборонено. Відповідно до п. 15 ч. 1 ст. 7 Закону України «Про ліцензування видів господарської діяльності» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/222-19#n129, медична практика підлягає обов’язковому ліцензуванню й медична допомога та медичне обслуговування надаються виключно на підставі ліцензії.
Якщо медичний персонал (стоматологи, гінекологи, медичні сестри) почне надавати медичні послуги пацієнтам до офіційного отримання ліцензії, це буде кваліфіковано як провадження господарської діяльності без державної ліцензії.
За провадження діяльності без ліцензії ст.164 КУпАП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#n1469 передбачає штраф у розмірі від 17 000 до 34 000 грн з можливою конфіскацією обладнання (знарядь виробництва) та грошей, отриманих внаслідок такої діяльності.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Податкова різниця при виплаті штрафів нерезидентам: важливі нюанси
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати невикористану відпустку та зарплату
Документи для введення в експлуатацію основних засобів в 1С
Облік генератора та витрат пального для ТОВ платника ПДВ
Чи може директор делегувати право підпису бухгалтеру
Є відповідь АІ
Перерахування орендної плати фізичній особі: нюанси та документи
Чи потрібно брати відпустку за основним місцем роботи суміснику
Документи для списання ноутбука гіг-спеціаліста після знищення
Є відповідь АІ
Виправлення звітності ФОП: нова юрадреса та податкові нюанси
Є відповідь АІ
Повернення подарункового сертифікату: права покупця та обов'язки ФОП
Є відповідь АІ
Не отримала підтвердження Розрахунку ЄСВ за 2 квартал. Чому
Передача торговельно-рекламного обладнання для стимулювання збуту товару
Маємо термінове питання. З метою стимулювання збуту, популяризації Торговельних марок Постачальника, підвищення обсягів продажів та забезпечення належної викладки Товару, Постачальник (наше підприємство) хоче передати Покупцю у тимчасове безоплатне…
Розрахунок допомоги по вагітності та пологах для ФОП
Куди сплачувати річний внесок за ліцензію після зміни адреси
Є відповідь АІ
Послідовність дій після сплати ліцензії на оптову торгівлю пальним
Можливість грошової компенсації за невикористану відпустку керівника
Дякую…
Проблеми з декларацією ФОП після переходу на 3 групу
Подання річного звіту ФОП з закриттям та поміткою 8.1
Проблема підписання документів за попередніми датами у бухобліку
Підписуємо в Вчасно документи електронним підписом. Часто буває, що постачальники надсилають документи за попередній період. Наприклад, 01.08.2026 ми отримали акт наданих послуг дата складання якого 01.06.2026, а підписуємо його сьогодні - 07.08.2026р. Чи немає тут…

