Наслідки невиконання підвищення заробітної плати в гранті

Невиконання задекларованого в бізнес-плані підвищення заробітних плат найманим працівникам може призвести до необхідності повернути державі різницю між сумою гранту та сплаченими податками

Головна фінансова умова програми «Власна справа» — це повернення суми отриманого мікрогранту до бюджету протягом 3-річного строку реалізації проєкту у вигляді сплачених податків і зборів (зокрема, ПДФО, військового збору та ЄСВ за працевлаштованих працівників, а також податків від діяльності ФОП/юридичної особи).
Відповідно до абзацу 17 пункту 19 Порядку надання мікрогрантів, затвердженого Постановою КМУ № 738, якщо за результатами 3 років сума сплачених податків і зборів виявиться меншою за суму отриманого гранту, отримувач зобов'язаний повернути різницю державі не пізніше останнього робочого дня місяця, що настає за місяцем закінчення строку реалізації проєкту.

Державна служба зайнятості та уповноважений банк проводять регулярний моніторинг діяльності грантера. Суттєве відхилення від затверджених показників бізнес-плану (включаючи фонд оплати праці) без попереднього узгодження може стати підставою для додаткових перевірок і вимог надати пояснення.

https://7eminar.ua/news/19015-fop-i-grant-vlasna-sprava-povernennya-kostiv-ta-podatkovi-naslidki

Раді допомогти, звертайтесь ще!