Розрахунок добових при відрядженні за кордон без пересадок
Підкажіть, будь ласка, ТОВ перебуває на загальній системі оподаткування. Якщо працівник їде у відрядження поїздом за кордон (без пересадок), чи потрібно окремо розраховувати добові за дні перебування на території України та окремо за дні закордонного відрядження?
Чи, якщо поїздка здійснюється одним поїздом без пересадок, усі дні відрядження слід вважати закордонними та нараховувати добові за нормами для закордонних відряджень?
Дякую!
Ні, окремо визначати добові за час перебування на території України не потрібно. Якщо працівник прямує за кордон прямим поїздом без пересадок та без зупинок з проживанням на території України, усі дні такого відрядження оплачуються за нормами закордонного відрядження.
Порядок визначення добових у такій ситуації ґрунтується на положеннях Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон. Відповідно до пп. «б» пп. 16.2 п. 16 розд. III Інструкції про службові відрядження, затвердженої наказом Мінфіну №59, якщо працівник під час прямування за кордон або повернення з-за кордону не здійснює пересадки на інший транспортний засіб і не має зупинки для проживання на території України, добові за час проїзду територією України відшкодовуються за нормами, установленими для закордонних відряджень.
Для ТОВ, яке не належить до бюджетної сфери, Інструкція №59 має рекомендаційний характер. Водночас порядок направлення працівників у відрядження та розміри добових підприємство визначає самостійно у внутрішньому положенні про відрядження. Доцільно, щоб таке положення містило правила, аналогічні передбаченим Інструкцією №59, зокрема щодо безпересадкових міжнародних маршрутів.
Неоподатковуваний розмір добових для закордонного відрядження визначається відповідно до пп. 170.9.1 п. 170.9 Податкового кодексу України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#Text і не може перевищувати 80 євро за кожний календарний день відрядження за офіційним курсом НБУ, установленим для відповідного дня.
Якщо підприємство встановило добові понад зазначений ліміт, сума перевищення включається до оподатковуваного доходу працівника.
При встановлених добових 4 500 грн на день та умовному курсі НБУ 45,00 грн за 1 євро:
Граничний неоподатковуваний розмір — 80 × 45 = 3 600 грн
Сума перевищення — 4 500 − 3 600 = 900 грн
База оподаткування ПДФО — 900 × 1,219512 = 1 097,56 грн
ПДФО — 1 097,56 × 18% = 197,56 грн
Військовий збір — 900 × 5% = 45 грн
Отже, за умови прямого залізничного сполучення без пересадок і без проживання на території України весь період поїздки розглядається як час закордонного відрядження, а добові виплачуються за нормами, установленими для відряджень за кордон.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи підвищення зарплати перекриває індексацію в червні
Компенсація витрат на паливо: облік в ЄСВ та ПДФО
Форма заяви на відпустку: друк чи рукописний варіант
Правомірність нарахування доплати за атестацію робочих місць у червні
Визначення мінімальної зарплати для заброньованих працівників законодавством
вкажіть будь ласка в якому пункті якого законодавчого акту йдеться про те, що саме заброньованим працівникам має бути встановлено 3 мзп…
Порядок нарахування доплати за атестацію робочих місць у червні
Чи потрібно зазначати аліменти в декларації про майновий стан
Відправка звіту до ТЦК: чи потрібен супровідний лист
Заповнення відомості: що робити без інформації про наявність
про наявність і технічний стан транспортних засобі если нет ничего для граф Наявність металевої тари та заправного інвентаря і Ремонтні можливості підприємства, установи, організації ставим по прочерк…
Чи потрібен обов’язковий технічний контроль для електромобіля підприємства
Термін дії ліміту 100% для критично важливого підприємства
Наказом 987 від 26.05.2026р нашу теріторіальну громаду виключено з переліку ТОТ. З якого місяця ми повинні винконувати норматив по зп з коєфіцієнтом 3. Чи вірно я розумію, що наш ліміт 100%…
Документація для валютних операцій ФОП при консультаціях за кордоном
Порядок обліку доходів ФОП при використанні POS-терміналів
Виправлення помилок в Об'єднаному звіті до граничного терміну
Подала Об'єднаний звіт за травень, звіт уже прийнято. Згодом помітила помилку в додатку 4ДФ: завищено суму нарахованої заробітної плати та ПДФО.
Підкажіть, будь ласка, як правильно виправити дані, якщо граничний термін подання звіту — до 20.06…

