Уточнення щодо зарплати, податків та пільгового оподаткування підприємства
Так, якщо резидент Дія Сіті відповідав критеріям зарплати 1200 євро та кількості працівників не менше дев’яти осіб, тобто за п. 2 і 3 ч. 1 ст. 5 Закону № 1667 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#n49), подаючи уточнення за відповідні періоди він має перерахувати ПДФО з 18 на 5%, а ЄСВ з фактичного на 22% від МЗП.
При цьому виникає недоплата ВЗ, оскільки він в будь-якому випадку становить 5%, за що передбачена відповідальність: згідно ст. 125-1 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n18003) – штраф 10% від вчасно несплаченого ВЗ - на підприємство, а також адмінштраф від 34 до 51 грн. згідно зі ст. 163-4 КпАП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#n1409) на посадову особу. Пеня за невчасну сплату ВЗ згідно зі ст. 129 ПКУ буде складати 100% річних облікової ставки Національного банку України, діючої на кожний день прострочення сплати.
За подання такого уточнення може бути штраф 1020 грн згідно зі ст. 119 ПКУ, оскільки змінюється розмір доходу та ВЗ.
Зазначені усі штрафні санкції самостійно не сплачуються - треба чекати податкового повідомлення-рішення.
Таке уточнення звітності відповідно до даних обліку відповідного місяця матиме вплив на підтвердження критичності, адже ці суми згідно з реєстром соціального страхування будуть віднесені до відповідних місяців.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язок повідомлення про доходи пенсіонера до Пенсійного фонду
Відображення працівників за договорами ЦПХ у звітності ЕСВ
Алгоритм розрахунку авансу з премією в 1С 8: інструкція
Чи включає збирання врожаю послуги перевезення до складу
Є відповідь АІ
Відображення повернення передплати в декларації юрособи на єдиному податку
Як це…

Переведення працівника між відділами: важливі кроки та нюанси
Порядок нарахування лікарняного при звільненні та прийнятті на роботу
Мінімальна база оподаткування ПДВ при продажу імпортованих товарів
Є відповідь АІ
Відображення валютних операцій: повернення коштів нерезиденту в обліку
Оподаткування додаткового блага: суми для 4ДФ та ПДФО
Є відповідь АІ
Відпустка за власний рахунок для директора на час виїзду
Директор (основне місце, неповний робочий день - 4 год. ), має бронювання.
У зв'язку зі своїми потребами має необхідність виїжджати за кордон приблизно на 10 днів кожні 1,5-2 місяці.
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми йому надавати на цей час…
Є відповідь АІ
Оподаткування дивідендів: питання авансу та доходу засновника
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати додаток 11 при пільговій ПДВ
Є відповідь АІ
Обов'язок подачі додатку 8 при виконанні послуг МТД
Відновлення документів після пожежі: терміни та способи дій
Чи може роботодавець заводити паперову трудову книжку новачка
Заповнення звіту по інвалідах: кількість для нормативу та загалом
Етапи подання документів для військового обліку та бронювання
Вибір коду УКЗЕД для кави та кавових напоїв
Є відповідь АІ
Виконання нормативу по працевлаштуванню осіб з інвалідністю на підприємстві
В першому місяці кварталу у особи з інвалідністю зарплата - 12837,39, лікарняні - 901,72, в другому місяці зарплата - 0, лікарняні - 13120,70, в…

