Виправлення звітності щодо ЄСВ для осіб з інвалідністю
Наперед вдячна!
На жаль, питання щодо скасування штрафних санкцій можна вирішити тільки в судовому порядку.
Андміністративно-господарська санкція за недотримання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю за 2022 рік нараховувалась на підставі даних про середньоблікову кількість штатниз працівників та працюючих осіб з інвалідністю. Шляхом подання уточнюючих звітів помилки в кількості працюючих виправитине вийде.
Ви можете подати уточнюючі звіти за весь період, щоб відобразити праціника з інваліднісю та зменшити нарахування ЄСВ, однак проблему зі штрафними санкціями це не вирішить.
Скасувати штрафні санкції можна тільки в судовому порядку. Підприємство для судового розгляду має підготувати документи, що підтверджують інвалідність працівника, кадрові документи щодо періоду роботи працівника і щодо кількості штатних працівників на підприємстві.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
…Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Оформлення наказу на матеріальну допомогу для групи працівників
Розробка системи преміювання для нових працівників компанії
Чи можна подати довідку-розрахунок лікарняних для інваліда
Доплата до мінімального ЄСВ за січень та березень 2026 року
Передача медикаментів між закладами: чи загрожує це статусу
Передача автомобіля на потреби ЗСУ: облік, документи, ПДВ
Оплачувана перерва не входить до фондів оплати праці
Питання про обов'язковий ЄСВ для ФОП без доходів у 2025 році
Розрахунковий період для лікарняного: як визначити правильно
Компенсація за частину відпустки працівника з інвалідністю 2 групи
Чи потрібно ФОП 2 групи видавати чек на безготівкові продажі



