Чи звільняється приватне підприємство від штрафів за інвалідність

Ні, не попадаєте.

Незважаючи на те, що виплати від НСЗУ здійснюються за рахунок коштів Державного бюджету, за юридичним статусом це оплата послуг за договором, а не бюджетне утримання (фінансування) установи.

До того ж, з 1 січня 2026 року ст. 20 Закону від 21.03.1991 № 875-XII виключено (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#top).

Найважливіша зміна полягає в тому, що тепер обов’язок сплачувати внесок у разі невиконання нормативу поширюється також на підприємства, установи та організації, які повністю утримуються за рахунок коштів державного або місцевих бюджетів.

Тобто нові правила застосовуються, зокрема, до:

• органів державної влади;


• органів місцевого самоврядування;


• комунальних підприємств;


• державних і комунальних установ та організацій.

Таким чином, скасовано попередній виняток, який звільняв бюджетні установи від фінансової відповідальності за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю.

Раді допомогти, звертайтесь ще!