Проблеми з заповненням звіту ЄСВ через лікарняний і відпустку
Співробітнику надали соціальну відпустку при народженні дитини з 12.01.26 по 25.01.26. Під час відпустки він захворів і відкрив лікарняний з 16.01.26-26.01.26. Лікарняний закритий в лютому місяці і нарахування пройшли в лютому місяці. Так як відпустка соціальна і не продовжується, в лютому було сторновано нарахування відпустки, яка співпала з лікарняними.
При заповненні звіту ЄСВ за лютий місяць дає помилку. В додатку 1 відпускні за січень з мінусом і показано лікарняні січень в лютому. Все добре, але в основній таблиці видає помилку на невідповідність загальної суми ЄСВ з додатком 1. Раніше були такі ситуації, все проходило.
Підскажіть, як заповнити правильно звіт.
Дякую
Ви вчинили не вірно.
Одноразова оплачувана відпустка при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів не відноситься до щорічних відпусток і не є додатковою відпусткою працівникам, що мають дітей за ст.19 Закону 504, тому вона не продовжується і не переноситься на час тимчасової непрацездатності, що припала на період її тривалості. Тому лікарняний під час такої відпустки не нараховується і не оплачується, адже у працівника немає відсутності заробітку (за аналогією із чорнобильськими відпустками та відпустками УБД).
У Вашому випадку лікарняний оплачується тільки за 1 день - 26 січня за рахунок ПФУ.
Щодо ситуації із заповненням об'єднаного звіту. Якщо Податковий розрахунок (заголовну таблицю) Ви заповнюєте вручну і ставите нарахований ЄСВ на загальну суму доходу по працівнику за місяць, то бувають випадки, коли на загальну суму доходу ЄСВ нарахований, наприклад, 2000,00 грн., а коли Ви розподіляєте окремо відпускні, перехідні відпускні на інший місяць, лікарняні по-місячно, нараховану зарплату за місяць, то нарахований ЄСВ сумарно дає або 1999,99, або 2000,01 - тому фактично ЄСВ потрібно ставити не 2000,00, а 1999,99 чи 2000,01 (і обов'язково це показуєте в бухобліку!).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібно фіскалізувати кошти на IBAN з кодом 2620
Правомірність відмови в оплаті лікарняного зовнішнього сумісника
Яка категорія для доплати до мінімалки у звітності
Термін відображення податкових накладних у декларації з ПДВ
Штрафні санкції за запізнілу виплату командировочних у березні
Чи потрібно подавати 20-ОПП при введенні нового верстата
Облік товарів для ФОП 2 групи: торгівля аксесуарами та послугами
Оформлення наказу про відпустку без збереження зарплати працівника
Включення мобілізованих працівників у розрахунок СКПШ: нюанси
Коли трудовий кодекс набере чинності після військового стану
Виправлення помилок у звітах ЄСВ: 4ДФ і 5
Дати введення в дію змін до Колективного договору та підвищення окладів
Реєстрація податкових накладних при попередній оплаті та надходженні коштів
Чи потрібно укладати цивільно-правовий договір на послуги ремонту
ЮО надає послуги з ремонту електрощитової ФО. Чи може договір …
Звільнення співробітника, що не вийшов на роботу: можливості та процедури
