Компенсація за невідгуляну відпустку: розрахунок на прикладі працівника
Дата звільнення 27.02.26
Оклад 9500 грн. За лютий нараховано 9500 (відпрацьовано всі робочі дні)
Як порахувати вірно компенсацію за невідгуляну відпустку 2 дні
9500/28 кал днів=339,29 і множимо на 2 дні = 678,58 грн
Вірно?
Місяць вважається повністю відпрацьованим, так як прийнято і звільнено в перший і останній роб день місяцю
Ні, такий місяць не вважається розрахунковим періодом.
В п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42 зазначено, що для працівника, який пропрацював на підприємстві менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому виплачується компенсація за невикористану відпустку.
Компенсація виплачується в лютому 2026 й повного місяця до лютого 2026 у працівника немає. Тому керуємось іншою нормою цього пункту- якщо у працівника відсутній розрахунковий період, то середня заробітна плата обчислюється з тарифної ставки, посадового (місячного) окладу.
Визначаємо умовний 12-місячний період: 01.02.2025-31.01.2026. Середньоденна згідно п.4 Порядку №100: Оклад*12/365=9500*12/365=312,33грн.
Сума компенсації відпустки: 312,33*2=624,66грн.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Включення ПФД до доходу ФОП 3 групи: важливі нюанси
Покрокова інструкція для розірвання трудового договору без зв'язку
Чи потрібно сплачувати ЄСВ ФОП-3 групи для військового
Облік товарів у ФОП, що надає ін'єкційні послуги та косметику
Чи можна скасувати повідомлення про прийняття працівника до ФОП
Зміни в трудовому законодавстві: терміни призупинення трудового договору
Штрафи за невидачу розрахункових листів про зарплату працівникам
Право на щорічну відпустку після прийняття працівника в 2025 році
з 20 березня виявив бажання піти …
Затримка зарплати: заповнення додатка 4ДФ та штрафні санкції
Як правильно відобразити повернення фінансової допомоги у звіті
Чи зобов'язаний ФОП використовувати РРО при онлайн-продажах
Правомірність нарахування доплати за інтенсивність у лютому 2026 року
Інструкція заповнення декларації та витрати ФОП на ЄСВ
Нарахування ЄСВ при продовженні інвалідності: роз'яснення та звітність
Розрахунок допомоги по вагітності для ФОП: важливі нюанси
Коригування СЗП для лікарняних: чи потрібна згода працівника
