Вплив відсутності запису про звільнення на бронювання працівника
Ні, не може.
Після подання новим підприємством оперативної інформації про прийняття працівника на роботу на порталі ПФУ його має бути відображено у реєстрі військовозобов'язаних на порталі Дія. Відсутність запису в ЕТК на цей процес не впливає. Крім того, працівник може актуалізувати дані про місце роботи у застосунку Резерв+, повідомивши дані нового підприємства.
Працівник може самостійно оцифрувати запис про звільнення, але швидше буде опрацьовано інформацію, якщо це зробите Ви, подавши інформацію у розділі "комунікації з ПФУ - відомості про трудові відносини робітника (трудові книжки)" шляхом створення запису про звільнення з додаванням скан-копії наказу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Вимоги подання 20-ОПП для ФОП: штрафи та терміни
Чи потрібно вказувати зарплату у майновій декларації ФОП
Виправлення помилки у звітності: новий розрахунок та додатки
Як правильно вказати ознаку невиконаного робочого часу
Включення ПФД до доходу ФОП 3 групи: важливі нюанси
Покрокова інструкція для розірвання трудового договору без зв'язку
Чи потрібно сплачувати ЄСВ ФОП-3 групи для військового
Облік товарів у ФОП, що надає ін'єкційні послуги та косметику
Чи можна скасувати повідомлення про прийняття працівника до ФОП
Проблеми зі зміною статусу призовника при бронюванні працівника
Працівнику виповнилось 25 років. Хочемо його забронювати. Він оновлює Резерв …
Зміни в трудовому законодавстві: терміни призупинення трудового договору
Штрафи за невидачу розрахункових листів про зарплату працівникам
Право на щорічну відпустку після прийняття працівника в 2025 році
з 20 березня виявив бажання піти …


