Алгоритм оплати та звітності за виконані роботи за договором

Законодавство не містить обмеження щодо максимального періоду, на який може бути укладений договір ЦПХ. Але не радимо укладати договори ЦПХ з водіями, адже є високий ризик визнання таких відносин трудовими.

Верховний Суд у постанові від 09.06.2021 у справі №420/2174/19 вказав наступні ознаки трудових відносин:

• праця юридично несамостійна, протікає в рамках певного підприємства, установи, організації (юридичної особи) або в окремого громадянина (фізичної особи);


• особа виконує вказівки і розпорядження роботодавця;


• праця має гарантовану оплату;


• виконання роботи певного виду (трудової функції);


• відносини укладені на невизначений час;


• трудова діяльність відбувається, як правило, в складі трудового колективу;


• виконання протягом встановленого робочого часу певних норм праці;


• встановлення спеціальних умов матеріальної відповідальності;


• застосування заходів дисциплінарної відповідальності;


• забезпечення роботодавцем соціальних гарантій.

Описані у запитання роботи (робота водія), можна стверджувати, що:

• вони є постійними (для підприємства),


• їх не можна фізично виміряти,
  мають виконуватись за встановленим графіком роботи, з дотриманням норм охорони праці, у тісній взаємодії з працівниками підприємства у підпорядкуванні керівнику.

Також ці роботи є частиною основної діяльності підприємства, тобто його виробничим процесом, а не обслуговують його.

https://7eminar.ua/news/4046-bezpecna-robota-buxgaltera-z-dogovorami-cpx

Оплата здійснюється за кінцевий результат на підставі акта приймання-передачі. Аванс можливий, але він має бути «закритий» актом. Військовий облік таких осіб підприємство не веде, повідомлення про прийняття до ДПС подавати не обов’язково. Звітність подається у складі Єдиного звіту (Додатки 1, 4ДФ, 5).

Як правильно заповнити Додатки 1, 5 та 4ДФ Податкового розрахунку при виплаті за ЦПД? Як відзвітувати щодо винагороди, якщо строк виконання роботи більше місяця, та у яких випадках необхідно донарахувати ЄСВ до мінзарплати при виплатах за ЦПД? Яким чином така особа враховується у показниках чисельності, а саме в рядках 101, 102, 103 податкового розрахунку? Відповіді на ці питання у публікації https://7eminar.ua/news/1254-viplati-po-cpd-naraxuvannya-i-vidobrazennya-v-objednanomu-zviti

Раді допомогти, звертайтесь ще!