Співробітник може повернути переплату заробітної плати на IBAN
Так, працівник може повернути зайво отримані кошти на розрахунковий рахунок підприємства зі своєю картки.
Це добровільне повернення коштів, тому обмеження, визначені в ст.128 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n746 щодо суми відрахувань не більше 20% тут не застосовується. Не потрібно й видавати наказ як при утриманні у разі виявленої помилки роботодавцем за нормою ст.127 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n739.
В цьому випадку достатньо заяви від працівника про повернення ним зайво отриманих коштів та бухгалтерської довідки про факт виявлення такої переплати бухгалтерією.
В призначенні плату при перерахуванні на розрахунковий рахунок за реквізитами IBAN підприємства працівник має зазначити: Повернення переплаченої заробітної плати за ___ місяць ___ року, від ПІБ.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Пільги по сплаті ЄСВ для ФОП з пенсією по втраті
Оплата ЄСВ для ФОП після народження дитини: важливі нюанси
Зміни в законодавстві: право ФОП на звільнення від ЄСВ
Пільги по ЄСВ для ФОП при отриманні соціальних виплат
Чи потрібно ФОП сплачувати ЄСВ після народження дитини
Оплата ЄСВ для ФОП після народження дитини: нюанси 2026 року
Чи потрібно ФОП платити ЄСВ за перший квартал 2026
Визначення уповноважених осіб у заяві під час декрету
Чи потрібно фіскалізувати оплату від фізособи на IBAN
Чи потрібно фіскалізувати оплату від фізичної особи на реквізити IBAN за …
Заповнення Додатку ЄСВ1 для ФОП з інвалідністю у 2025 році
Помилки у декларації ФОП: ризики та необхідність виправлення інформації
Звітування директора, який працює в Україні та Молдові
Процедура звільнення померлого працівника та компенсація відпустки
Запит на інструкцію для сканування трудових книжок та брошур
Відпустка за сумісництвом: чи можливо зменшити невикористані дні
