Визначення статусу мікропідприємства та облік працівників ТОВ
Так, Ви входите у категорію «мікропідприємство».
Відповідно до ч. 2 ст. 2 Закону України від 16.07.1999 №996-XIV «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» (далі – Закон про бухоблік) мікропідприємствами є підприємства, показники яких на дату складання річної фінансової звітності за рік, що передує звітному, відповідають щонайменше двом із таких критеріїв:
- балансова вартість активів – до 350 тисяч євро включно;
- чистий дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) – до 700 тисяч євро включно;
- ередня кількість працівників – до 10 осіб включно.
Для визначення відповідності критеріям, встановленим у євро, застосовується офіційний курс гривні до іноземних валют (середній за період), розрахований на підставі офіційних валютних курсів Національного банку України (ст. 2 Закону про бухоблік).
За 2024 рік 1 євро – 43,45 грн (див. https://bank.gov.ua/ua/markets/exchangerate-chart).
Працівники, з якими зупинено трудові договори не враховуються у середню кількість працівників, оскільки вони тимчасово не виконують свої обов'язки, а роботодавець не забезпечує їх роботою. Отже, у Вас 3 працівники.
Додатково у відео https://www.youtube.com/watch?v=qFfEIVMdL0E
Отже, Ваше підприємство відповідає двом показникам:
- чистий дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) – до 700 тисяч євро включно;
- середня кількість працівників – до 10 осіб включно.
Тому відповідає категорії «мікропідприємство».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.

