Відрядження у вихідний: облік робочого часу та відпочинку директора
Доброго дня.Директора підприємства було направлено у відрядження у вихідний день.Він працює за контрактом. На підприємстві діє Положення про відрядження, у якому зазначено, що якщо працівник вибуває у відрядження або повертається з нього у вихідний день, після завершення відрядження йому надається інший день відпочинку.Однак директор відмовляється отримувати день відпочинку за роботу у вихідний під час відрядження.Виникає питання: як підприємству правильно відобразити це в табелі обліку робочого часу?У колективному договорі встановлено, що за бажанням працівника, який працював у вихідний, святковий або неробочий день, йому може бути надано інший день відпо
Питання надання іншого дня відпочинку за вибуття у відрядження чи прибуття із відрядження у вихідний КЗпП не визначає трудових гарантій
Якщо в наказі про відрядження не зазначено, що вихідний є робочим днем, КЗпП не дає трудових гарантій за КЗпП. Тільки за роботу у вихідний день (ст.72 та 107 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n450 )
Разом з цим в Положенні про відрядження роботодавець може передбачити компенсатор виїзду у вихідний день чи прибуття із відрядження - надання іншого дня відпочинку. Такий день надається за заявою працівника. Якщо працівник не подає відповідну заяву, вихідний день не надається.
Якщо інший робочий день не надаєте, то в табелі обліку робочого часу ставите день виїзду у вихідний «ВД» без кількості годин.
Якщо інший робочий день надається, то в табелі зазначаєте виїзд у відрядження у вихідний «ВД»/8 (НЕ «ВД» / «РВ» 8/8!). В такому разі надання іншого дня відпочинку в робочий за графіком зазначаєте в табелі «ІН» без годин. Це дозволить дотриматися балансу часу роботи та відпочинку
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Кількість днів відпустки для вихователя дошкільного закладу
Підкажіть, будь ласка,
кількість днів щорічної основної відпустки для вихователя приватного дошкільного закладу, 2 група інвалідності, за 2023, 2024,2025,2026р…
Оподаткування ПДФО та ВЗ при добровільному медичному страхуванні працівників
Чи є помилкою автоматичне введення штрих-коду в ПРРО
Помилки у податковому розрахунку: штрафи та уточнення зарплати
Оплата оренди ФОП: можливості з особистої картки або готівкою
Чи можна оплатити з особистої картки? Або готівкою через касу, але у ФОП готівки на оренду по ПРРО не назбиралося…
Конфлікт підписів: заявка та наказ на відпустку співробітника
Наслідки розфіксації звіту ФОП для єдиного податку і ЄСВ
Дії компанії при мобілізації співробітника, який не виходить на зв'язок
Соціальна відпустка батька: код для Додатку 1 ЄСВ
Питання щодо оновлення критичності підприємства для військового обліку
Терміни сплати ЄСВ і звітування для ФОП 1 групи
Пільги для мобілізованих ФОП: чи зменшуються податкові зобов'язання
Зміна адреси ФОП: облік, КВЕД та подача заяви в податкову
Чи можна замінити журнал реєстрації наказів у кадровій справі
Коли подавати ліквідаційну звітність після припинення ФОП
коли потрібно подати лікві. звітність…

