Ставка ЄСВ для лікарняного при інвалідності у грудні 2025
Застосовуєте ставку ЄСВ, яка діє на момент нарахування лікарняного.
Нарахування єдиного внеску в розмірах, в 8,41% здійснюється роботодавцем із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності та проводиться протягом строку, встановленого постановою КМУ від 15.11.2024 №1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи».(пп. 5 п. 2 розділу III Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженої наказом Мінфіну від 20.04.2015 № 449 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0508-15#n1257).
Обчислення єдиного внеску за минулі періоди здійснюється виходячи з розміру єдиного внеску, що діяв на день нарахування (ч.4 ст.9 Закону про ЄСВ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20250101#n234).
Отже, при нарахуванні лікарняних застосовується ставка ЄСВ, яка діє на момент їх нарахування. Якщо на момент нарахування лікарняних працівник надав витяг, на всю суму лікарняного нараховуєте ЄСВ за ставкою 8,41%.
При цьому слід врахувати, що допомога по тимчасовій непрацездатності за рахунок ПФУ виплачується за весь період до відновлення працездатності або до встановлення інвалідності (встановлення іншої групи, підтвердження раніше встановленої групи інвалідності) відповідно до законодавства, незалежно від звільнення (ч.2 ст.15 Закону України від 23.09.1999 № 1105 «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/ed20250508#n1309).
Якщо інвалідність встановлена під час дії лікарняного, оплаті підлягають тільки дні до дня встановлення інвалідності.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Дозволені КВЕДи для ТОВ на спрощеній системі оподаткування
Кількість працівників з інвалідністю для оформлення на підприємстві
Розрахунок відпускних: врахування днів та простоїв у 2025 році
Компенсація при звільненні працівника в відпустці без зарплати
Непорозуміння щодо розрахунку лікарняного: вересень чи жовтень
Дано: співробітник прийнятий 08.09.2025р. В листопаді …
Правомірність встановлення неробочого дня 31 грудня підприємством
Шаблон структури бухгалтерської служби для середнього підприємства потрібен
Правила надання тарифної відпустки для найманих працівників ФОП
Визначення днів тарифної відпустки для найманого працівника ФОП
Застосування ставки ЄСВ 8,41% при незавіреній копії документів працівника
Запит податкової на документи: можливість продовження терміну відповіді
Оформлення переходу на неповний робочий день для засновника підприємства
Чи потрібно оцифровувати трудові книжки з 2019 року
Зміна терміну експлуатації основних засобів і витрати
Хочу змінити термін експлуатації ОЗ.
обладнання було …

