Чи обов'язкове використання КЕП печатки для підпису документів
Доброго дня! Чи обовя'язково використання КЕП печатка для ТОВ для підпису документів, чи правомірно використання тільки підпису директора для звітів?
Використання е-печатки не обов’язкове.
Порядок від 06.06.2017 р. №557, який регулює електронну взаємодію з податківцями, передбачає, що на електронному документі печатка проставляється тільки за її наявності https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0959-17#Text.
Навіть, якщо підприємство не відмовилося від використання фізичної печатки, але не оформлятиме сертифікати електронної печатки і, відповідно, не використовуватиме печатку на електронних документах — то це ніяк не вплине на дійсність податкової звітності/податкових накладних/первинних документів.
Наявність або відсутність відбитка печатки суб’єкта господарювання на документі не створює юридичних наслідків (ч.3 ст. 58-1 ГКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#n2637).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎂 Святкуємо 7EMINAR DAY разом!
Даруємо найвигідніші ціни року та сюрпризи — лише раз на рік, не пропустіть!
Найвигідніші ціниПільги по ПДВ для обладнання енергетичних об'єктів: деталі та реєстрація
Виключення днів відсутності при розрахунку середньої зарплати
Вирішення питання щодо запису про звільнення працівника в трудовій книжці
Прийнято працівника 18.05.26 за основним місцем роботи.
При прийнятті надав витяг з наказу про звільнення 15.05.26р.
21.05.26 р при формуванні ЕТК запису про звільнення немає.
Як правильно вчинити в такій ситуації? Звільняти, вимагати запис у трудовій…
Право на податковий кредит при коригуванні інвойсу нерезидентом
Списання заборгованості за дубльованими рахунками в закритому періоді
Як правильно оформити податкову накладну для ПДВ
Розрахунок матеріальної допомоги на оздоровлення педагогів: нюанси
Звітність ФОП: щомісячно чи поквартально по заробітній платі
Як правильно внести виправлення в трудову книжку працівника
Питання щодо виплати відпустки та розрахункових періодів ОСББ
Виправлення помилки у трудовій книжці: що потрібно зробити
Допустили помилку в записі в трудовій книжці (а саме в графі 2 невірно вказали дату переведення працівниці на іншу посаду на підприємстві). Як виправити, якщо це потрібно виправляти…

