Коли платити акциз та які документи подавати для продовження
Черговий платіж за ліцензію необхідно вносити до початку кожного наступного кварталу (ч. 1 ст. 54 Закону №3817).
Причому згідно з ч. 3 ст. 54 Закону №3817 орган ліцензування автоматично надсилає повідомлення про необхідність внесення чергового платежу за 90, 75, 60, 45, 30 та 15 днів до настання терміну сплати, а також повідомлення про дату можливого припинення дії ліцензії у разі несплати – за дев'ять днів до настання терміну сплати.
Подання повідомлення про сплату через Електронний кабінет
Після здійснення чергового квартального платежу ви зобов'язані повідомити про це податковий орган (ч. 1 ст. 54 Закону №3817). Це можна зробити в електронній формі через Електронний кабінет.
Для цього використовується «Заява щодо ліцензій на право роздрібної торгівлі алкогольними напоями...» (форма J/F1303405)
У заяві необхідно зазначити, що її метою є "внесення чергового платежу".
Щодо необхідності прикріплення платіжного доручення
Форма заяви передбачає спеціальні поля для внесення номера і дати платіжної інструкції (квитанції).
Хоча закон вимагає саме "повідомити" про платіж, на практиці та для уникнення непорозумінь з податковим органом може бути доречним до електронної заяви прикріплювати скан-копію документа про сплату у форматі PDF. Досвід платників показує, що такий підхід є найнадійнішим.
Процедура подання через Електронний кабінет:
• Здійснити оплату на відповідні бюджетні рахунки.
• У розділі «Введення звітності» Електронного кабінету створити форму J/F1303406.
• Заповнити заяву, обравши мету "внесення чергового платежу" та вказавши реквізити платіжного документа.
Підписати заяву за допомогою КЕП та надіслати до контролюючого органу. Доцільно додати до заяви додаток (скан-копію квитанції).
https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=43477 https://km.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/942080.html
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Страховий стаж демобілізованого працівника для оплати листка непрацездатності
Податки та документи при продажу нерухомості юридичною особою
Проблеми з трудовими відносинами: працівник не звільнений з попереднього місця
Призначення нового директора: дата наказу та підписант
Ризики для роботодавця через звільнення без відпрацьованих днів
Ризики оренди офісу в житловому фонді для ТОВ
Правильний розподіл річної премії для працівника після відпустки
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000 грн.
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії
1) 10 000/ (22 вересень +23 жовтень +20 листопад +18 грудень (була…
Правильність розподілу річної премії між відпустками працівника
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії 1)10 000/ (22+23+20+23)=113,64…
Правильне оформлення податкової накладної для комплекту товарів
Звільнення працівника та переведення на інше підприємство: нюанси
Чи потрібно подавати повідомлення про…

