Чи може ФОП 3 групи працювати найманим водієм

Так, ФОП 3 групи, який здійснює нерегулярні перевезення пасажирів, може працювати найманим водієм на іншому підприємстві або у іншого ФОП.

Підприємництво — це не робота за наймом згідно з трудовим договором, тобто, такий ФОП не перебуває у трудових відносинах і сам для себе не є роботодавцем, оскільки, ФОП діяльність — це самостійна систематична господарська діяльність, яка ведеться на власний ризик.

Найманий працівник — це фізична особа, яка безпосередньо власною працею виконує трудову функцію згідно з укладеним з роботодавцем трудовим договором (контрактом) відповідно до закону.

У висновку, трудовий договір укладається роботодавцем з фізичною особою, а не з ФОП.

Відтак, особа (громадянин) може працювати на умовах трудового договору в компанії й паралельно здійснювати ФОП діяльність (у вільний від основної роботи час).

Відповідно до статті 43 Конституції України, кожен громадянин має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Держава забезпечує рівні можливості у виборі професії та роду трудової діяльності.

Згідно з частиною 2 статті 21 Кодексу законів про працю України, працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або декількох підприємствах, в установах, організаціях. Це дозволяє ФОП одночасно займатися підприємницькою діяльністю та працювати за трудовим договором.

Раді допомогти, звертайтесь ще!