Заголовок тимчасово відсутній
Термін дії має визначатися в самій довіреності
Довіреність згідно зі ст. 244 ЦКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n1341 – це письмовий документ, що видається однією особою іншій особі для представництва перед третіми особами.
Довіреність на одержання зарплати може засвідчити посадова особа організації, де довіритель працює, навчається, перебуває на стаціонарному лікуванні, або за місцем його проживання (ч. 4 ст. 245 ЦКУ).
Довіреність на отримання зарплати не потрібно засвідчувати у нотаріуса. Підпис посадової особи організації засвідчують печаткою, якщо використовуєте її у діяльності.
Строк довіреності встановлюється у самій довіреності. З огляду на це видана довіреність на отримання зарплати за квітень діє протягом терміну виплати зарплати за квітень на підприємстві. Якщо є порушення терміну виплати зарплати, то така довіреність діє до моменту отримання зарплати, але не довше терміну відрядження.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Що робити з невикористаними відпустками військових працівників
Розрахунок зарплати з урахуванням лікарняного та доплат у березні
Порядок відображення благодійних внесків у податковій звітності 2026 році
Приклад наказу про призначення відповідальної особи для обліку
Оформлення міжнародних перевезень готівкою через РРО: можливості та обмеження
Як правильно оформити податкову накладну у випадку нестачі
Формування доходу при експорті послуг та авансових платежах
Оприбуткування бочок для зберігання ТМЦ після використання сировини
Валютні операції: курс НБУ для авансів та курсових різниць
Як правильно заповнити звіт про фінансові результати підприємства
Звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю: нюанси та штрафи
Вибір рахунку для виплати коштів на додаткову відпустку
Повернення авансів: як правильно скласти РК до ПН
