Заголовок тимчасово відсутній
Питання оплати праці медичних працівників регулюються Умовами оплати праці працівників закладів охорони здоров’я та установ соціального захисту населення, затвердженими спільним наказом Мінсоцполітики та МОЗ від 05.10.2005 р. № 308/519. Для лікаря-епідеміолога, який працює як завідувач ВІК та за сумісництвом як лікар-епідеміолог, посадовий оклад може бути встановлений виходячи з окладу лікаря за 10 тарифним розрядом, якщо це передбачено у колективному договорі закладу.
Щодо доплат за шкідливі умови праці, зокрема за роботу з живими збудниками інфекційних захворювань, такі доплати можуть встановлюватися на рівні 15% від посадового окладу, а також можуть бути передбачені інші надбавки залежно від специфіки роботи та умов, зазначених у колективному договорі.
Для точного визначення окладу та можливих доплат, необхідно звернутися до колективного договору вашого закладу та погодити всі можливі надбавки та умови з керівником закладу та профспілкою.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Запит на звіряння військового обліку: коли та як діяти
Є відповідь АІ
Чи може ФОП 3 групи отримувати кошти на особисту картку
Чи потрібно подавати 20-ОПП при перепідписанні договору оренди
Уточнення об'єднаної звітності через помилку в Додатку 1
Чи можливо перенести планову перевірку на жовтень 2026 року
Яку українську бухгалтерську програму обрати для обліку виробництва
Як правильно заповнити податкову накладну на електронні послуги
Оплата податків ФОП до подачі декларації: наслідки та рекомендації
Є відповідь АІ
Наслідки пожежі: які кроки потрібно вжити ТОВ далі
Документи для підтвердження статусу бюджетної організації у транспорті
Є відповідь АІ
Виплата зарплати раніше терміну: наслідки та повернення до графіку
Як правильно розрахувати середню зарплату для лікарняного випадку
Є відповідь АІ
Чи можна утримувати аліменти з компенсації за відпустку
Є відповідь АІ
Пільги по земельному податку для юридичних осіб: роз'яснення
Погодинна оплата праці водіїв: питання мінімальної заробітної плати
Є відповідь АІ
Чи може працівник у відпустці отримати матеріальну допомогу
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати пустий звіт про працівників-інвалідів підприємства
Різниця у сплаті ЄСВ для ФОП: липень чи серпень
Є відповідь АІ
Аналіз фінансової звітності для виплати дивідендів за роки
Прошу роз'яснити:
1.За який період аналізувати фінзвітність для визначення суми нарахування та виплати дивідендів: лише за період перебування на ЄП чи за весь період, починаючи з дати…
Врахування заробітної плати за сумісництвом при лікарняному лікарняному
З січня 26-го року працівник працює тільки за основним місцем роботи на даному підприємстві.
В липні він іде на лікарняний .
Чи враховується сума нарахованої…


