Заголовок тимчасово відсутній

Так ,це буде оподатковуваний дохід

Відрядження, це ділова поїздка, пов’язана із господарською діяльністю підприємства. Саме тому найперше, що має бути для скерування у відрядження для обміну досвідом – визначення площадки: конкретне підприємство, виставка (запрошення чи інформація про захід із програмою питань, що відповідає госпдіяльності роботодавця). Це вимога п. 170.9 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965

Скеровуючі у відрядження роботодавець забезпечує працівника добовими ,оплачує чи компенсує проживання та проїзд. Це трудова гарантія за ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 . Але ж не придбання путівки. В описаній ситуації доцільно укласти договір з турфірмою, як агентом на організацію проїзду проживання у відрядженні і закрити це актом. Ну не як не путівка.

Отже маємо варіант оподаткування:

1. Залишити путівку – формуєте допблаго з метою оподаткування за пп. «е» пп. 164.2.17 ПКУ. База нарахування ПДФО визначається із коефіцієнтом 1,219512. ВЗ розраховується без коефіцієнта. В 4 ДФ «126»

2. Оформити належним чином з агентом договір на забезпечення проїзду та бронювання готелю для проживання, з актом за надані послуги. В такому разі відряджений звіту із наданням іменних квитків (якщо їх не придбаваєте окремо), рахунку на проживання із готелю із зазначенням ПІБ, кількості діб проживання, вартості. При підтвердженні зв’язку відрядження із госпдіяльністю підприємства (матеріали виставки, чи протоколи намірів чи протоколи намірів, що не відбулись із потенційними партнерами, чи протоколи зустрічей по обміну досвідом) ПДФО/ВЗ не буде.

Під час податкової перевірки податківці в даному питанні достатньо керувати нормами п. 170.9 ПКУ. Так все описано.

Раді допомогти, звертайтесь ще!